广州更新院团支部荣获2022-2023年度“广州市五四红旗团支部”称号
2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年。为鼓励先进、树立典型,激励各级团组织和广大团员、团干部向先进学习、向优秀看齐,近日,共青团广州市委员会对2022-2023年度先进集体和个人进行表彰,广州市城市更新规划设计研究院有限公司(简称“广州更新院”)团支部荣获2022-2023年度“广州市五四红旗团支部”称号。
广州更新院由一支平均年龄34岁的青年队伍组成。多年来,公司团支部在市住房城乡建设局党组、局团委和公司党总支的领导下,深耕城市更新、“三旧”改造领域,成为助推公司高质量发展的主力军。在城乡规划、数据测绘、智慧城市、土地管理与利用、建筑设计、项目咨询、乡村振兴、“百县千镇万村”高质量发展工程等技术领域,积累了强大的专业实力,已获得国家级、省市奖项近100项;开展了全市各区城市更新基础数据普查、标图建库管理、基础数据调查及核查工作;完成了100多项城市更新策划、规划和实施项目;完成了广州及全省其他各地340多个老旧小区微改造设计工作;参与广州市乡村振兴、“百县千镇万村”高质量发展工程;积极投身智慧城市建设,深度参与住建部CIM试点工作,完成广州市建成区城市信息模型数据底座建设和相关数据服务,以新担当新作为奋力推进中国式现代化的广州实践。
在广州创新发展之际,公司全体青年将秉承“专业、创新、品质、责任”之本,紧抓新机遇,加快新发展,深入践行青年的社会责任和使命担当,为社会提供优质专业的技术服务和更多精雕细琢的作品。
记者获悉,今年以来,我区全面贯彻落实党中央、国务院决策部署和省市工作要求,坚持稳中求进工作总基调,抢抓“开拓增城”“高水平规划建设东部中心”等重大历史发展机遇,聚焦高质量发展首要任务,锚定全年发展目标任务,统筹推动经济运行持续好转、社会预期持续改善、民生福祉持续增进。
据统计,上半年,全区完成地区生产总值676.71亿元,同比增长8.6%,增速居全市各区第一。
创新工作机制 营造拼经济抓发展氛围
据了解,今年以来,我区创新专班制推进、清单式管理、账单式落实工作机制,成立23个重点平台领域专班,发动全区各单位将重点工作、经济指标、重大项目等形成工作清单,明确责任人、时间表、路线图进行统筹管理,落实每月报账、动态查账、年终结账,每月统一汇总评分,鼓励亮诺亮绩亮牌,形成赛龙夺锦干事创业氛围。
我区通过推出工业高质量发展20条、优化企业服务15条等政策组合拳,实施市场准入“极简审批”,推动市场主体“快入准营”,设置超30个“云窗口”智能终端,无差别远程视频指导办理住房、就业等1900项业务,上半年增值税开票户数增长34.67%,新登记市场主体增长88%。
同时,推行前瞻性研判、多元化调度、解剖式分析等方式方法,统筹协调各经济部门、13个镇街齐心协力拼经济、促发展。上半年,规上工业增加值、建安工程投资分别同比增长10.2%、8.7%。
拓展发展空间 优化平台产业布局
我区强化与黄埔片区协同联动,围绕打造768平方公里广州东部中心,推动5.4平方公里核心区规划建设,管控连片开发用地超2万亩,加快建设新塘站换乘提效工程、核心区集疏运工程,启动临江片区“工改工”改造。目前,东部公铁联运枢纽完成一期土地征收,二期加快整合产业用地,希音、丰树等9个项目加快推进,生产服务型物流枢纽集聚效应显现。
坚持“制造业当家”,构建以“芯车显”为主导的先进制造业体系,发挥广本、超视界、维信诺、增芯等龙头项目带动作用,优化提升产业链供应链“双链”,谋划建设泛半导体产业园、万洋智能网联汽车产业基地、电子化学品专区等专业园区。上半年,全区签约项目111个,同比增长63.24%,引进先进制造业项目26个,其中智达星空、中微等“芯车显”项目19个。
坚持项目为王 探索投资增长路径
投资是经济增长的推动力,对经济增长起到显著的拉动作用。我区积极探索投资增长路径,力争将今天的投资力度转化为明天的发展速度。
坚持“项目为王”导向,完善招商、落地、投产、达产闭环服务,迭代升级“全生命周期服务”筹建机制,实施招商与筹建并行并联,成立重大项目并联审批要素保障专班,批量式缩短筹建时间,实现润城、中南高科、鸿凯等项目“五证联发”,开创全市工业项目先例。
建立固定资产投资项目滚动管理库、政府投资重大项目库,推行“周调度、月分析、季总结”机制,建立问题清单,列出制约投资目标完成的问题堵点,深入项目现场实地督导调研,为企业纾困解难,确保项目建设计划分解到月、细化到周、落实到天。上半年,全区完成固定资产投资437.6亿元,其中工业投资108.52亿元,同比增长64.69%,总量、增速分列全市第二、第三,占固投比重由去年的13.38%提升至24.8%。
建立多元筹融资机制 化解资金不足困境
今年,我区建立多元筹融资机制,从积极申报上级资金、提高区属国企融资能力、扩大社会资本投资规模等方面,着力化解资金不足困境。
紧盯公益性项目资金需求,加强专项债策划包装培训指导,做到按期申报、实时跟进,上半年获国家发改委审核通过两批次,共33个专项债。积极争取政策支持,成功推动增城中行升格为二级分行,扎实推动农商行、建行升格工作,做大做强金融服务业。
推动企业融资发展,开展科技、“三农”产融对接活动,上半年对接企业80家次,满足融资需求6.6亿元,完成授信5.81亿元。引导政策性融资担保公司为中小微企业融资增信,实现在保余额约3.7亿元,惠及小微企业163家。
构建“科小企业—高企—硬科技企业—独角兽企业—上市高企”全梯次上市企业培育体系,着力培育独角兽、小巨人、瞪羚企业,引导科小企业、拥有核心技术的规下企业成长为高企、规上企业。目前,全区共培育上市企业11家、募集资金总额218亿元;新增国家级孵化器2家、市级孵化器3家。
为贯彻落实省、市安委办关于开展“安全生产月”活动工作要求,市建设工程安全监督站广泛动员,周密部署,多措并举,积极行动,扎实开展“安全生产月”活动。
一是加强组织领导。制定市管项目“安全生产月”活动方案,成立活动领导小组,明确活动要求、活动内容、活动形式。召开“安全生产月”活动动员部署会,督促参建企业主要负责人切实履行安全生产第一责任人责任,紧扣“人人讲安全,个个会应急”主题,项目负责人带头,发动全员参与活动。
二是加强安全培训教育。组织安全监督员和企业主要负责人全面学习贯彻《安全生产法》《消防法》《广东省安全生产条例》等安全生产法律法规,认真落实国务院安委会安全生产相关措施,推动安全生产责任落实。先后组织召开爬架安全管理现场会、起重机械管理人员培训会、安全监督机构工作经验交流会,安全监督员和企业管理人员共500余人参加培训。
三是开展全员应急演练。督促企业进一步完善安全应急预案和演练计划,强化应急队伍建设和设备物资储备,切实提高应急应对能力。活动开展以来,各项目共组织开展各类应急演练89次。
四是强化隐患排查。聚焦深基坑、高支模、起重机械、盾构作业、消防安全、习惯性违章等危险作业环节,对市管项目开展安全生产隐患大排查,共派出检查组136次,出动检查人员432人次,完成整改527项。
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