南海里水河流域治理项目进入运营阶段
流域内10条城乡黑臭河涌全部消除黑臭;
里水河2019年和2020年年均综合污染指数(按V类标准计算)分别同比下降16.55%和29.42%……
里水河流域治理项目进入运营阶段,里水水环境治理进入新阶段。
里水河流域治理项目是南海区第一个流域综合治理项目,项目前三批设施已具备运营移交条件。6月1日,里水镇举行里水河流域治理项目运营移交仪式,将已建成的标段移交给中建生态环境集团有限公司运营,希望通过建设运营,让里水河全面实现“水清、岸绿、景美、鸟翔、鱼戏”的目标,成为粤港澳大湾区生态智慧流域综合治理的典范。
里水镇党委副书记、镇长邓秀娟出席仪式并发言,她强调,必须要以河涌水质持续稳定达标作为一切建设运营工作的出发点和落脚点,将里水河流域治理打出标杆,打出品牌,做出精品。
01、四年综合整治成效明显
里水河流域治理项目实施范围为西南涌以南、水口大闸以北、佛山一环东线以西的里水河流域,总面积为66平方千米,包括3条主干涌、8条支干涌及82条支涌,共93条内河涌。涉及19个村(社区),覆盖常住人口约18万人。项目总投资约为23亿元。
项目于2017年底启动,2020年全面加速建设。截至目前,8个标段工程中的前7个已全部完工,项目整体进度已完成75%,即将转入过渡试运营期,陆续发挥治水效果。
经过四年的综合治理,里水河流域水环境有了明显改善,流域内10条城乡黑臭河涌全部消除黑臭;里水河2019年和2020年年均综合污染指数(按V类标准计算)分别同比下降16.55%和29.42%,2021年全年监测均值达到了地表V类水标准;2022年1-4月监测均达标。
项目建设单位、佛山市南海区蓝湾水环境投资建设有限公司总经理易慧鹏介绍道:“里水河流域治理项目是南海区首个流域综合治理项目,也是第一个创新性采用施工总承包+整体运营模式的项目。由于项目覆盖流域范围广、子项工程多、涉及专业类型多,对运营单位能力要求相当高。通过运营管理,里水河流域治水效果将得到进一步体现,水环境将得到进一步提升。”
02、分两个运营阶段,实施三种运行模式
此次运营方为中建生态环境集团有限公司,该公司是世界500强第13位中国建筑旗下唯一的生态环境领域的投资、建设、运营专业公司。运营工作将以“河涌水质达标”为工作导向,系统推进项目建成设施安全、稳定运行,全面提升流域水环境。
据悉,运营期分为过渡运营期与整体运营期两个阶段。2022年6月起进入过渡运营期,主要运营设施为已建成投运的截污管网、分散式污水处理站、中间污水提升泵站、真空负压设备等与治水直接相关的工程设施,同时开展河涌保洁。待剩余部分工程建成投运后进入整体运营期,主要新增活水系统、生态修复、景观绿化、智慧水务等运营设施。
中建生态环境集团有限公司里水河流域治理项目运营指挥部项目经理王健介绍,运营内容涵盖截污管网、污水净化、活水系统、生态修复、景观绿化、河涌保洁和智慧水务。该项目运营具有战线长、面积广、内容全的特点,93条河道全长131.29km,运营范围包括里水、和顺、鹤峰等7大片区,涉及里水镇19个村(社区)66平方千米的面积,运营难度大。
“环境治理项目三分建设,七分管理。”王健表示,接下来将按照“整体分区,中心调控,就近运维,一体管理”的运行思路,制定旱季运行模式、雨季运行模式和特大暴雨运行模式三种运行模式,打造里水河流域治理设施运维新模式。
03、将里水河流域治理做出精品
里水作为全国知名的制造业重镇,村级工业园区多,人口密度大;同时,里水又是典型的岭南水乡,河网密布,水系发达,其中里水河流域最为典型,包含大小河涌93条,一直以来,里水治水压力很大。
里水河流域治理项目是南海区首个以“总承包+运营”治水新模式实施的全流域综合治理项目,由建设转入运营,标志着里水镇水环境治理进入新阶段。
运营移交仪式上,里水镇党委副书记、镇长邓秀娟代表里水镇政府授予中建生态环境运营团队“运营先锋队”旗帜,对里水河流域治理项目顺利运营移交表示祝贺。
邓秀娟代表里水镇政府授予中建生态环境运营团队“运营先锋队”旗帜。
邓秀娟要求,要充分认识到治水工作的复杂性,全面落实里水镇党委政府提出的水环境全流域强统筹大兵团分层次治理实施方案,坚持目标导向、问题导向和结果导向,突出科学治水、精准治水;治水方案应该聚焦精准截污,从源头控制,确保钱用在刀刃上,用在重点上,用在最有效的措施上;要通过运营来指导治水工作,根据工程设施的运营,总结和发现流域治理工作中的盲点和漏点,将里水河流域治理打出标杆,打出品牌,做出精品。
据悉,除了一系列治水大计,里水还将打造最美生态景观带,开启灯光演艺夜游等旅游项目,打造广佛跨界名副其实的岭南水乡、梦里水乡,擦亮全国流域治理中水环境治理+水文化相融合示范样本的品牌,让更多市民体验粤港澳大湾区最美岭南水乡。
04、揭秘:里水河流域治理项目建设背后“中西医”之道
里水河流域广泛,如何有效施工建设和运营,前期勘测任务繁重。作为承建单位的中建一局建设发展公司为此组建了一支数十人的队伍,用脚步丈量里水镇的河流与土地。
该项目建设的目的是在全流域范围内,进行水生态修复和综合环境治理,包括截污、清淤、活水、景观、智能控水等工作。
可是这么多支流,这么大的流域面积,如何能全部了解呢?
“我们在一个月内反复踏勘了40多条大小河流,累计步行2000余万步,累计行车里程达到了3000多公里,为每条河涌都编制了一份详细的踏勘报告。”项目经理李思北说。拿着踏勘报告,项目团队又发现了新的问题——里水河流域河网密集、河道狭窄,居民和厂企众多,不同河道存在水质差异。
如何实现小城镇密集河网水系治理,做到治污不制污?
李思北介绍,他们根据不同河道的实际情况提出了适宜的治理方案,从根源上截断随意排放的污染源。对于可能出现的污水排放点随时进行截排。遵循同步设计、同步施工、同步使用的原则,及时调整设计施工方案。
经过调查研究,项目团队发现里水河流域内小河涌数量多、分布广,但是无法形成体系。多数中小河涌因长期淤堵,被截断成一潭潭死水。这个问题不解决,流域范围内的河涌就无法有效形成“整体免疫”,截污治污就是治标不治本。于是他们创造性地提出了“中西医结合”的治理方法,改善流域水体水质,增强水体自净能力。
所谓“西医”就是在流域内建设活水泵站和活水管道,将大涌和干流的活水通过活水管道注入到小涌及断头涌,提升里水河流域的水体流动性,使涌内死水变为活水;而“中医”就是结合里水河的水文环境,利用水生植物和微生物,为清淤后的河涌搭配“生物药方”,为流域生态固本培元,达到河涌生态重塑、自我修复的效果。
项目团队还改变了依靠人工沿河巡查的传统做法,采用智慧水务系统对河涌进行维护,对河道水体进行24小时检测分析。
“通过分析水质大数据,我们可以精准排查周边是否存在违规排放的情况,并且为流域洪水预报、防洪排涝调度、污染河道活水调动等这些决策提供支持,实现水务的智慧管理。”李思北说。
因工作需要,我街道社区面向社会公开招聘编外辅助人员14名,现将有关事项公告如下:
一、招聘对象
高校应届毕业生和社会上具有国家承认学历的大专毕业以上人员。
二、招考条件
(一)基本条件
1.热爱祖国,拥护中国共产党的领导。
2.遵纪守法,品行端正,热爱社区工作,具有一定的组织、协调能力和社区服务管理意识,熟练掌握计算机办公软件等技能,工作责任心强。
3.身体健康,年龄为40周岁以下,计算年龄的截止时间为开始接受报名的第一日。
4.具有与招聘岗位要求相适应的专业知识、学历、工作能力与身体条件。其中,2022年应届毕业生须于2022年9月30日以前取得相应毕业证书、学位证书;在境内就读的中外合作办学2022年应届毕业生须于2022年12月31日以前取得相应毕业证书、学位证书;其他报考者须于报名的第一日以前取得相应毕业证书、学位证书;港澳学习、国外留学归来人员,须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书,并有我驻外使领馆开具的证明材料。
5.法律、法规规定的其他条件。
(二)具体条件
具体详见《2022年度西南街道社区招聘编外辅助人员职位表》(附件1)。
(三)有下列情况之一者,不得报考
1.受行政开除处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。
2.曾因违反人口与计划生育有关规定被有关单位作出处理决定,从该处理决定作出之日起未满5年的。
3.近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。
4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的人员。
5.法律、法规规定的其它不得应聘的情形。
三、报名办法
报名采取现场报名的形式。报考人员须按《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》(附件2)进行报考,根据招聘条件报考相应职位,但每位应聘人员只能应聘一个岗位。招聘人数与报考人数比例低于1:3的职位,则减少招聘人数,直至招聘人数与报考人数比例不低于1:3;报考人数少于3人的职位,不予开考。
(一)报名时间:2022年6月13日-6月17日工作日,上午8:30-12:00,下午2:00-5:30。
(二)报名地点:佛山市三水区西南街道办事处1号楼103室(西南街河口车仔路18号),联系人:肖小姐(联系电话:87618807)。
(三)报名要求:报考者按照招考条件和要求,自行下载并填妥《2022年度西南街道社区招聘编外辅助人员报名表》(详见附件3),持本人身份证、户口簿、毕业证书、学位证书(2022年应届生提交《毕业生就业推荐表》)及职位需要的其他证明材料(以上证件均要求出示原件及复印件,其中户口本首页与本人页需复印在同一页面)以及本人近期正面免冠小一寸彩色同版照片2张(其中1张照片贴在报名表)在规定时间内到指定的地点报名,可由他人代报名。
(四)资格审查:招考单位对考生提供的资料进行资格条件的初审。经初审合格的考生,发放准考证。考生在进行面试前,由街道办对拟进入面试环节的考生进行资格复审;对资格复审不合格的,取消面试资格,并从报考该职位且符合报考资格条件的考生中依笔试成绩由高到低顺序递补面试对象。
考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。
四、考试安排
(一)笔试
考试内容包括《公共基础知识》和《职业能力倾向测试》两个科目。笔试试题满分为100分,合格分数线为60分。
笔试时间、地点:另行通知。
(二)面试
面试采取结构化面试方式进行。面试试题满分为100分。面试对象根据笔试成绩合格者从高分到低分排序,按所在职位招录人数和进入面试人数1:5的比例确定。笔试合格考生达不到规定比例的,按合格人数确定面试对象。
面试时间、地点:另行通知。
(三)有关事项
面试结束后,按笔试、面试成绩4:6比例合成总成绩(总成绩精确到小数点后两位),总成绩合格分数线为60分。对考试总成绩合格的考生,依总成绩高低顺序,按招考职位拟录用人数等额确定体检、考察人选。若同一岗位考生总成绩相同的,则按照笔试成绩高低顺序确定名次,如笔试成绩仍然相同的,按面试主评委给分高低顺序确定名次。
五、体检、考察
考试结束后,按考试总成绩由高到低的顺序等额确定参加体检人员名单。体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》等相关规定执行。
体检结束后,根据考生体检结果确定拟录用人员,并按照有关规定对其进行考察。内容包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等方面的情况。
六、公示、聘用
用人单位根据考试、体检、考察的结果以及岗位要求择优确定拟聘人员名单,在三水区人民政府网站公示7个工作日。公示期满后,按照有关规定办理聘用手续。
七、薪酬待遇
年薪约7-8万元(含基本工资、社会保险缴费、公积金、绩效等)。
八、其他事项
从本次招聘考试中被录用人员正式入职之日起一年内,若街道社区有编外辅助人员职位空缺的,可从参加本次招聘考试进入面试的人员中按照总成绩从高分到低分依次递补。
附件:
1.2022年度西南街道社区招聘编外辅助人员职位表.xls
2.广东省2022年考试录用公务员专业参考目录.xls
3.2022年度西南街道社区招聘编外辅助人员报名表.doc
佛山市三水区西南街道办事处
2022年5月23日
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