赋能午间一小时 增添园区新活力

  根据《佛山市禅城区国有资产监督管理局关于公开招聘佛山市禅城区城市设施开发建设有限公司副总经理的公告》，公开招聘工作领导小组对报考人员进行了资格审查。本次资格审查贯穿于招聘全过程，现将截至目前通过资格审查的人员名单予以公告（详见附件）。

  面试时间、地点及有关信息将另行在禅城区人民政府门户网、禅城区国有资产监督管理局网站及“太亚人事考试报名系统”公告，并以电话或短信方式通知通过资格审查人员。

  附件：通过资格审查的人员名单.xls

  近年来，石湾镇街道开展以强化农村党组织铸“魂”、激活党员队伍强“身”、建强堡垒阵地筑“根”、推进民生实事聚“力”的“红色引擎”强化工程，推动农村基层党建工作迈上新台阶，赋能乡村振兴，努力为禅城区乃至佛山市的高质量发展提供石湾范本。

        一、紧抓“组织+人才”振兴工程    铸造石湾农村“铁军”队伍

        基层党组织是党在农村的全部工作和战斗力的基础，农村党员，是党在基层一面面鲜红的旗帜，是党联系农村群众的桥梁和纽带，是发展农村经济，推动农村社会全面进步的骨干力量。

通过组织铸“魂”、队伍强“身”，石湾镇街道多个农村党组织获得优秀基层党组织称号。其中，河宕村党委获得“佛山市先进基层党组织”称号，番村村、黎冲村和塘头村被评为2020年省乡村治理示范村，为全街道营造了“比学赶帮超”的良好氛围。

        以制度化管理，落实党组织先议机制。在村组两级全面推广落实重要事权清单管理和“四议两公开一监督”制度，进一步规范各项议事决策机制和工作流程，并实施每月上报机制。2018年至今，石湾镇街道11个行政村及45个村民小组党组织共审核把关人选累计1605人次；审核把关重大事项553个，涉及资金约40.76亿元；落实征地补偿款和分红241次，涉及资金42.01亿元。

  同时，为强化党员队伍的骨干力量，石湾镇街道通过开展“头雁”“育雁”“强雁”三大工程，锻造“铁军”尖兵。

        开展“头雁”工程，推动“头雁领飞”。2021年换届过后，石湾镇街道11个行政村党组织书记100%实现“三个一肩挑”，“两委”班子100%交叉任职，并让街道挂点部门负责人、村“老书记”与5名新进村党组织书记结对，通过面对面、手把手地教，传授经验，协力推进村基层治理、产业升级改造、集体经济发展等项目高质效发展，全面提升村级“领头雁”的政治业务素质和综合治理能力。2021年以来，21名农村“两委”干部参与大专以上学历提升，提高“头雁”队伍综合素质。大力推动村民小组党支部书记和村民小组长“一肩挑”，2021年通过党组织培优、发展，吸收3名村民小组长为党员，2022年发展8名村民小组长，持续提升村民小组长党员占比，发挥党员在基层治理的先锋引领作用。        

        开展“育雁”工程，推动“幼雁起飞”。结合区委锻造“禅城铁军”的工作部署，全面实施农村后备人才培育工程，搭建平台，向社会公开招聘12名村党群服务中心主任助理，吸引人才到农村干事创业，为农村发展提供坚实的人才人力保障。实施青年人才“燕归巢”回乡计划，通过社会招聘8名农村储备人才到街道工作，并将在街道工作并持有村股份的工作人员纳入培养对象，在不同部门跟班轮训学习，坚持“育雁丰羽”，为村持续发展提供坚强的储备力量。吸收优秀农村人才入党，为农村队伍注入新鲜血液，2022年发展农村党员22人，其中35岁以下11人，大专以上学历13人。

        开展“强雁”工程，推动“群雁齐飞”。充分依托“行政村党组织—村民小组（经济社）党小组—党员联系户”三级党建网络，在实际工作中锻炼党员为民办实事办好事的能力。石湾农村现有11个第一级网格、67个第二级网格、82个第三级网格，1372名党员或优秀群众参与其中，共覆盖28076户。今年以来，共有超过15000人次党员和优秀群众参与到疫情防控、人居环境整治及联系服务群众工作中，服务群众人数超过65万人次。

  党员通过在自家门口挂牌子亮身份，示范引领见行动。其中，番村率先打造了全市首个“红色讲师团”。讲师团成员涵盖村组两级干部、党员骨干，推行讲师和党员间的“双培养”机制，把党员和优秀群众培养成为讲师团骨干，把讲师团骨干发展为党员，让“红色讲师团”成为人才培养的沃土。

  红色讲师团既是收集村民意见建议的“收音器”，又是及时传达上级政策和指示精神的“传声筒”，拉近党群距离，做广大农村群众的“贴心人”。2020年番村被评为“佛山市创建全国文明城市先进单位”、2021年广东省“民主法治示范村”。

        二、紧抓“文化+阵地”融合工程    促党建阵地呈百花齐放态势

        基层党组织活动阵地是组织群众、宣传群众、教育群众、服务群众的重要场所，石湾农村党建通过打造“一村一品”特色品牌，积极推动村民小组党建阵地全覆盖，让党建阵地在农村“百花齐放”。

        融合党校资源，强化阵地建设。石湾镇街道深度融合办学资源，投入1100多万进行党校建设，打造全市首个区、街联合办学党校，有效地发挥石湾位于中心城区的优势，扩大党的理论学习覆盖面。为了打通党员教育培训“最后一米”，石湾镇街道积极推动在深村、里水等村成立村级党校，通过与区委党校、街道党工委党校共享师资库，推动优质党员教育培训资源向基层延伸。2022年以来，石湾镇街道依托党校共举办培训班26期，培训2439人次。

  党建引领文化赋能，打造“状元黎冲”品牌。黎冲村充分发挥党组织引领作用，大力挖掘、传承“状元”文化底蕴，活化提升修缮大宗公园、状元井、绿瓦茶亭等古建筑，打造传统文化宣传教育阵地，提升公共设施，不断推动村集体经济发展，努力建设宜居、宜商、宜游的新农村，擦亮黎冲“状元文化”品牌，为文化产业赋能乡村经济社会发展提供石湾的范本。

  在深村、石梁的人流物流密集区域建设温馨实用的24小时红色驿站，为快递员、外卖配送员、网约车司机等新就业群体提供休憩、饮水、充电、阅读等贴心服务。依托“红色驿站”平台，发动新就业群体积极参与基层治理和便民服务，探索建立问题发现和信息收集机制，助推城市“小蜜蜂”变身为治理“流动哨”。

  此外，石头村以党群服务中心为依托，组建党员志愿者服务队，通过“社工+志愿者”模式，开展爱心学堂，提供课后托管、寒暑假及日常公益课程等服务，切实为村民办实事办好事。番村潘一村民小组通过在党建阵地与“一嘉陶艺”党支部共建，打造集休闲娱乐、陶艺学习、文化传承于一身的文化基地。

  当前，石湾农村党建已形成了“一村一品”的特色品牌，打造了12个党群服务中心，19个党群服务站，4个教育服务阵地，进一步满足日常党员活动、干群议事、便民服务、文化宣传等需求。

        三、紧抓“民生+产业”并进工程    提高村民群众获得感、幸福感

        石湾镇街道在农村党建上始终坚持村民需求为立足点，强化党组织在乡村振兴中的带头引导能力、带头致富能力，通过聚焦为民办实事，以村级工业园区升级改造为抓手，扎实推进乡村振兴工作，提高村民的获得感、幸福感。

        办好民生实事，持续提升村民满意度、幸福感和安全感。番村村党委听取民意，推出增设共享充电桩、搭建用工信息平台、建设岭南标杆警务室、设置村内图书室、开设关爱下一代暑期培训班等多项民生实事清单，践行“我为群众办实事”。  

        塘头村党委建立老党员及爱心群体常态化关怀帮扶机制，通过一对一、二对一或多对一等多样化的关怀帮扶模式，让村内的老党员和爱心群体时刻感受到党组织的关心。黎冲村为发扬崇文尚学的精神，推出教育基金奖励方案，对考取到大专、本科、研究生的学生村民给予相应的奖励金等等。

  同时，各村结合实际积极推动福利保障体系建设，在养老、医疗保险、二次报销、发放退休金、困难补助等福利方面加大投入经费力度，努力让村民分享经济发展的成果，解决村民的后顾之忧。

  全面推进人居环境整治，打造美丽乡村。石湾因地制宜，积极推进农村“厕所革命”、农村垃圾处理、污水治理等工作，投入902.4万元奖补给各村，对辖区内农村41个公厕按照二类或者二类以上标准进行改造，辖区农村户厕已实现无害化卫生户厕覆盖。以“绣花”功夫推进“四小园”建设，将农村闲置地、边角地等改造成小公园、小花园、小果园和小菜园等小生态景观140个。当前石湾农村人居环境得到有效提升改观，其中番村、塘头、沙岗、河宕、石头、石梁、黎冲等村多次被评为市、区的“红榜先进村”和“进步村”，黎冲村2022年被评“佛山市十大最具乡愁美丽乡村”称号。

  升级改造村级工业园，推动产业振兴。切实找准村集体经济发展路子，盘活资产资源，不断发展壮大村集体经济。鄱阳村2018年通过修缮改建旧工业区，新建鄱阳城众创小镇项目，盘活农村资产，实现农村集体和村民收入稳步上升；塘头村水暖市场进行产业转型升级，改造为新能源汽车产业园，小鹏汽车品牌4S店进驻佛山世纪车城，租赁面积超1万㎡。目前，街、村联动推进村级工业园提升改造，初显成效。相比于2018年，2021年石湾镇街道全年农村集体经济增幅31%；人均分红增幅19%。