佛山市高明区荷城兴源资产经营管理有限公司人员招聘公告

01、招聘宣传

一、人才补贴、福利待遇

补贴福利

（一）“双证”医师（医师执业证书和住院医师规范化培训合格证书）、护理硕士额外补贴10万、医院紧缺岗位医师最高额外补贴20万人才待遇；符合市区级人才认定条件，可享受市区级人才政策。

（二）购买五险一金，享受年终绩效奖励、带薪休假。

（三）伙食补助、每年免费职工体检、生日慰问、租房补助、工会慰问。

（四）科研绩效奖励、培训进修等。

二、欢迎加入我们

01、医院概况

我院位于杏坛镇南国西路338号，建筑面积近4万平方米，目前已发展成为一所集医疗、预防、教学、科研、康复为一体的二级甲等综合性医院，爱婴医院，广东省普通高等医学院校教学医院，广东省佛山市白内障手术特约医院，2023年通过“中国胸痛中心（基层版）”认证，成为国家级胸痛中心单位。现有员工549人，医院编制床位480张。

医院现开设门诊部、急诊科、神经内科、内分泌科、呼吸内科、心血管内科、消化内科、肾内科、普外科、甲状腺乳腺外科、泌尿外科、神经外科、胸外科、烧伤科、脊柱外科、关节外科、创伤骨科、手足外科、妇产科、儿科、眼科、耳鼻咽喉科、口腔科、中医科、老年病科、康复科、皮肤科、重症医学科等专科。

02、专科建设

（1）中医老年科：凭借扎实的专科基础、清晰的建设规划及突出的中医药特色，成功入选协同区（杏坛）建设项目“佛山市环两江先行区临床重点专科建设”。中医老年科整合了中医科、老年病科、康复医学科等多学科资源，形成了“预防—诊疗—康复—养生”一体化服务模式。专科以中医药辨证施治为核心，融合现代医学技术，针对老年人常见病、多发病如高血压、糖尿病、中风后遗症、骨关节病等开展特色诊疗，尤其在中医体质辨识、治未病干预、康复理疗等领域积累了丰富经验。

（2）顺德区医学重点专科：耳鼻咽喉科

以硕士研究生导师唐智主任医师为学科带头人的耳鼻咽喉科，为顺德区医学重点专科，科室设立鼾症中心，拥有完善的睡眠监测设备，如多导联睡眠监测系统、床垫式睡眠监测系统、便携式睡眠监测系统，年门诊量约3万余人次，年手术量1000余人次，年均住院约1500余人次等。

03、硬件设施

近5年来，开展新技术、新项目超过100项。引入核磁共振、EPS医院物流机器人、64排128层西门子高端螺旋CT机、AI人工智能辅助影像诊断系统、日本富士全数字化电子内窥镜系统VP-7000、钬激光治疗机、全自动生化分析仪等多种医疗设备，添置高清电子胃肠镜系统、椎间孔镜手术系统、数字乳腺X射线体层摄影系统、口腔大视野CBCT等先进设备，助力专科发展。

04、员工培育

医院建立后备人才库，制定并配套后备人才培育方案，全力支持后备人才的发展并创造有利条件。选送骨干人才到知名上级医院进修学习。

02、招聘方案

结合我院业务发展需要，拟面向社会公开招聘22名非编工作人员。现将有关事项公告如下：

01、招聘职位和条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）拥护中国共产党领导和社会主义制度；

（四）具备良好的政治素质和道德品行；

（五）招聘公告要求的其他条件；

（六）适应岗位要求的身体条件；

有下列情形之一的，不得报名：

（一）曾因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

（二）近两年内，在机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；

（三）因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

（四）聘用后即构成回避关系的；

（五）法律、法规和规章规定不宜聘用的其他情形。

02、报名事宜

（一）报名时间

现场报名：从2026年4月20日至2026年4月30日，周一至周五全天，具体为上午8:00—12:00时，下午2:00—5:00时（法定节假日除外）。

邮寄报名：从2026年4月20日至2026年4月30日，要求在报名截止日期之前以快递方式邮寄，邮寄资料均不退回，邮寄资料的送达时间以本单位的签收时间为准（签收时间须在报名截止时间前）。

（二）报名或邮寄地址：广东省佛山市顺德区杏坛镇南国西路338号南方医科大学顺德医院附属杏坛医院人事科，收件人：刘小姐，联系电话：0757-26361728，邮编：528325。

（三）报名方式及要求

1.应聘者须提供报名表、就业推荐表（应届毕业生提供）、居民身份证、户口簿、学历学位证书（应届毕业生入职前须提供岗位要求的学历学位证书）、职称证书等材料原件及复印件及近期正面免冠小一寸彩照3张。2026年度内完成住院医师规范化培训的人员，报名时提供相关培训经历证明材料可接受报名，须在入职前提供相关证书或合格分数证明（未作住院医师规范化培训合格证书要求的岗位除外）。2026年度内毕业的护士，报名时提供参加执业考试的证明材料的，可接受报名，须入职前提供执业考试合格成绩或护士资格证。应聘者可从网站下载填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（附件2）。

2.本次招聘采取现场和邮寄材料两种方式报名。采取现场报名方式的，需携上述资料（原件及复印件）到本单位办理报名手续。未能现场报名的报考者也可将上述资料（复印件）邮寄至广东省佛山市顺德区杏坛镇南国西路338号南方医科大学顺德医院附属杏坛医院人事科。报名提交的申请材料均不退回，材料必须真实、准确，提供虚假申请材料的，一经查实，即取消应聘资格。

03、招聘流程

（一）技能考核。经资格审核符合条件的应聘者通知进行为期5天全脱产临床技能实践，主要对考生操作技能的测评，具体时间、地点另定。技能考核总分100分，合格分数线为60分，成绩按四舍五入保留小数点后2位。技能考核结束后，根据考生成绩高低顺序，按招聘人数1:5的比例确定笔试对象。招聘职位上通过最低合格分数线的人数达不到1:5的比例时，对已过合格分数线人员进行笔试，应聘者临床技能实践成绩低于60分不能进入笔试。

（二）笔试。笔试根据招聘职位的要求考核考生的综合能力（副高及以上可免笔试），具体笔试时间、地点另定。笔试成绩满分为100分，合格分数线为60分，成绩按四舍五入保留小数点后2位。笔试结束后，根据考生笔试成绩高低顺序，按招聘人数1:3的比例确定面试对象。招聘职位上通过最低合格分数线的人数达不到1:3的比例时，对已过合格分数线人员进行面试。

（四）面试。是对考生的综合素质和专业能力进行测评。具体面试时间、地点另定。面试成绩总分为100分，合格分数线为60分，按四舍五入保留小数点后2位，面试成绩低于60分不能进入体检。

（五）综合成绩计算：按技能考核30%，笔试成绩40%，面试成绩30%比例合成综合成绩，成绩按四舍五入保留小数点后2位。综合成绩合格分数为60分，低于60分不得参加体检。综合成绩由高至低按招聘人数1:1的比例确定体检及考察对象。单科成绩低于60分的不得列为体检考察对象。

其中：高级职称可免笔试，直接进行技能考核及面试，按照技能考核成绩50%、面试成绩50%的比例合成综合成绩。综合成绩由高至低按招聘人数1:1的比例确定体检及考察对象。单科成绩低于60分的不得列为体检考察对象。

04、录用

（一）根据考生综合成绩、体检、考察结果，由本单位按照招聘人数等额拟定入选对象，并在招聘信息发布网站公布拟录用人员名单。拟录用对象公示七天后，没有异议的，进入录用程序，拟录用人员需在公示程序完成后，按照单位规定的报到时间内正式报到入职，无正当理由3个月内（从公示期满之日起计算）未办理入职手续的，取消其录用资格（2026年毕业的应届生及年度内完成住院医师规范化培训的人员，须取得公告要求的相关证件1个月内办理入职手续）。

（二）体检或考察不合格、公示发现问题影响聘用、自动放弃的，由本单位决定是否依次递补人选。

（三）应聘人员在公开招聘过程中有下列行为之一的，取消考试资格或者聘用资格；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

1.伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的。

2.应聘人员在考试、体检或综合考核过程中作弊的。

05、聘用人员管理和待遇

（一）经本次考试录用的工作人员，暂不纳入事业单位编制人员管理。

（二）经招聘录用的人员按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关劳动法规和单位规章制度进行管理。试用期满并考核合格的予以正式录用，不合格的取消录用。试用期及试用薪酬按单位有关规定执行。

（三）经本次考试录用的工作人员实行企业职工养老保险，如经有关途径纳入事业单位编制人员管理的，则按事业单位养老的相关政策执行。

（四）符合医院人才引进相关条件的人员，薪酬待遇按照《南方医科大学顺德医院附属杏坛医院人才引进和管理办法》执行，如：双证医师（医师执业证书和住院医师规范化培训合格证书）额外补贴10万/人，医院急需紧缺医疗岗位医师额外补贴13万-20万/人、护理硕士研究生及以上学历额外补贴10万等。

06、招聘信息发布网站

有关报名、笔试、技能考核、面试、体检和考察、录用公示等相关招聘信息在本院官网及微信公众号发布。

咨询电话：0757-26361728

监督电话：0757-27388647

附件：

佛山市三水物资集团有限公司（以下简称三水物资集团）因业务发展需要，决定面向社会公开招聘投资发展部（加挂安全办）经理1名，现公告如下：

一、公司简介

佛山市三水物资集团有限公司是佛山市三水区国资局直属的国有综合性企业，成立于2024年。公司以深化国资国企改革为使命，致力于强化区域物资保障、服务“百千万工程”战略，推动高质量发展。集团聚焦农副产品种植养殖加工、商业经营、饮食服务等核心板块，构建全产业链生态，筑牢民生安全防线。未来，集团将以“担当、专业、可靠、共赢”为核心理念，强化创新驱动与资源整合，深耕主业、拓展链条，持续提升核心竞争力，争做大湾区领先的综合性物资服务标杆企业，为区域高质量发展注入强劲动能。

二、招聘原则

公平公正、竞争择优、总量控制、按需用人、人岗相适。

三、招聘程序

公告—报名—资格审查—综合能力考核（面试）—体检—考察—公示—录用。

四、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。

（二）遵纪守法，品行端正。

（三）具有与岗位相适应的专业知识、任职资格、能力与学历。

（四）具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力，作风正派。

（五）符合《中国共产党章程》《中华人民共和国公司法》等法律法规、规章规定，符合相关的任职资格要求。

（六）具有以下情形之一的，不得报考：

1.正受司法机关或纪检监察机关立案侦查或审查调查的；

2.正在党纪、政纪处分所规定的选任使用限制期内的；

3.受过司法机关刑事处罚的；

4.剥夺政治权利尚未恢复的；

5.逃避服兵役的；

6.被列为失信联合惩戒对象的；

7.提供资料虚假或使用伪造证件的；

8.法律法规规定其他情形不得聘用的。

五、招聘岗位及要求

投资发展部（加挂安全办）经理1名，岗位具体要求详见《佛山市三水物资集团有限公司公开招聘投资发展部（加挂安全办）经理岗位表》（附件1）。

六、聘任管理

招聘成功后，实行任期制和契约化管理，与三水物资集团签订劳动合同、聘任合同和经营管理绩效考核责任书等，并设任职试用期。出现重大决策失误、业绩未改善或持续恶化、违纪违规等情况的，认定为试用期不合格，同时解除聘任合同和劳动合同。

七、工作程序

（一）接受报名

1.报名时间：2026年4月14日至2026年4月27日（共10个工作日）。

2.报名方式：本次招聘采取网上报名方式，不接受现场报名。联系人：冯小姐，联系电话：18123546061，卢小姐，联系电话：18934333735。

3.报名资料：应聘人员在报名时间内按照公布的招聘条件和要求，提供报名资料：(1)《佛山市三水物资集团有限公司公开招聘投资发展部（加挂安全办）经理报名表》（附件2）本人签字版，附1寸电子彩照；(2)《诚信承诺书》（附件3）本人签字版；(3)身份证（正反面）；(4)学历学位证（毕业证、学位证）；(5)学信网《教育部学历证书电子注册备案表》（打印时间为近1个月内，留学回国人员需提供由教育部留学服务中心出具的国〈境〉外学历、学位认证函等有关证明材料）；(6)专业技术资格证书、职业/执业资格证书；(7)工作经历证明文件（包括但不限于购买社保证明、劳动合同、任职文件、聘任书、工作证明等材料）。

以上报名资料需按照序号顺序，彩色扫描成一份格式为PDF的文件，文件名称为“招聘企业简称+招聘岗位+姓名+手机号码”，发到电子邮箱：gdgjtalent@126.com，邮件接收截止时间为报名时间最后一天的17:30。逾期或报名资料不全的，不接受报名。

（二）资格审查

1.为方便招聘单位审核是否构成回避关系职位，家庭成员（包括配偶、子女、父母和配偶父母等）及主要社会关系不得漏填，以免影响审核。

2.应聘人员应对提交的信息或材料真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消面试及聘用资格。

3.收到报名资料后，对应聘人员的身份信息、学习经历、专业、工作经验（工作年限根据社保证明+工作证明或社保证明+劳动合同信息核定）等进行资格审查。通过资格审查并经综合评估后，按‌人岗匹配度择优确定进入综合能力考核入围名单，并以邮件、短信或电话等方式通知。对未通过资格审查的不再另行通知，报名人数不足3人的继续开考。

（三）综合能力考核

三水物资集团组织对应聘人员进行综合能力考核，采用现场面试的方式进行。考官评分值总分100分，合格分数为60分。考核内容包括但不限于尽职敬业及自适应能力、思考及解决问题能力、语言表达能力、职位所需专业经验及水平、学习创新能力、职能素质能力等素质。综合能力考核时间、地点另行通知。综合能力考核成绩在三水物资集团网站及微信公众号公示1天。

（四）体检

根据合格考生的成绩从高到低排序，按招聘人数1:1的比例确定入围体检对象，并组织入围体检人员到佛山市三级甲等医院体检。体检结论由医院出具，体检不合格的，由三水物资集团决定是否依次递补。

（五）组织考察

体检合格的考生确定为考察对象，并按规定对考察对象进行组织考察，不具备考察条件的，进行背景调查，审核考生的基本信息，全面了解其政治素质或者政治倾向、专业能力、工作业绩、职业操守和廉洁从业等情况。考察不合格的，取消录用资格，缺额根据实际需要，由三水物资集团决定是否依次递补。

（六）公示

根据考试、体检、考察的结果以及岗位要求择优确定拟录用人员名单，通过三水物资集团网站及微信公众号进行公示，公示时间为5个工作日。

（七）录用

公示结束后，无不良反映或反映问题不足以影响录用的，三水物资集团为考察合格者办理录用手续。

八、其他事项

（一）在招聘考试中作弊的人员或在招聘过程中查实具有弄虚作假行为的人员，取消考试资格。

（二）若出现考生综合能力考核成绩相同的，按综合能力考核时主考官给出成绩的高低顺序确定名次。

（三）对考生体检、考察不合格或自愿放弃的职位，是否递补体检、考察人选，由三水物资集团研究决定。

（四）具有以下情形之一的，不符合报名条件：

1.正在接受审计，或涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；

2.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分尚处于影响期内的；

3.因违纪违法被党政机关、事业单位、企业辞退（解除聘用合同）、开除的；

4.由于个人原因，导致企业出现严重亏损，或造成企业资产严重损失和重大经济损失的；

5.个人在企业经营管理活动中有弄虚作假记录的；

6.法律法规规定影响使用的其他情形。

（五）若上述岗位在本轮招聘中未能完成人员招录，将按照信息公开有关规定持续开展公开招聘工作。

（六）本次招聘由佛山市三水物资集团有限公司纪检监察审计部进行监督，联系电话：0757-87776998。

（七）本次招聘后续事项详见三水物资集团门户网站“人力资源”栏目，网站具体链接：https://www.sswzjt.com。

（八）佛山市三水物资集团有限公司对本次招聘享有最终解释权。

附件:1.佛山市三水物资集团有限公司公开招聘投资发展部（加挂安全办）经理岗位表

            2.佛山市三水物资集团有限公司公开招聘投资发展部（加挂安全办）经理报名表

             3.诚信承诺书