引领中国“智”造标杆,奇瑞获央视点赞
一个品牌的科技日活动,能让业内专家、大咖云集,活动阵容高规格以致影响整个行业,成为洞悉行业发展前沿风向标,不易;一个品牌的战略发布,能吸引央视名嘴站台主持,央媒、行业媒体竞相跟踪报道,很难;一个品牌的科技创新成果展示,获得央媒长达3-4小时不间断直播聚焦,引发全球用户线上线下广泛关注,更是难上加难。可是,近期奇瑞再工男举办的瑶光2025奇瑞科技DAY,却将综上所述全部做到了。
奇瑞此次科技大会由央视财经风云汽车超长时长的全程直播,以及业内专家行业大咖云集,为行业未来发展建言献策的背后,是对作为自主品牌领军者,奇瑞在中国汽车品牌崛起路上科技引领的褒奖和肯定。
一场行业趋势的精准洞察
当前,新一轮技术革命正在重塑产业格局,汽车行业正处于新旧赛道转换关键期。在此背景下,智能化、全领域数据驱动、个性化、有体验感场景的新物种正取代传统流水线规模化制造汽车成为行业的新业态。
在这个过程中,借助智能网联技术发展的先发优势,在新旧赛道转换关键节点上,中国汽车拥有相对竞争优势和弯道超车的机会。变革浪潮下,车企如何聚焦未来,调整战略站位至关重要。对于身处变革中的企业,技术是第一生产力。在新赛道上,只有顺势而为,构建新的技术能力,打造新的产品形态,变革新的组织架构,不断满足新世代用户多样化需求才能重塑新的竞争力。另一方面,智能网联驱动下,汽车产业加速向平台生态模式演进,作为车企必须着手构筑“车、路、云、人”协同的数据闭环系统,在数据的不断迭代升级中实现自我进化,最终满足用户千人前面的需求。
而在本次瑶光2025奇瑞科技DAY上,针对行业变革新方面,企业战略定位重构等议题,奇瑞控股集团有限公司党委书记、董事长尹同跃与包括全国政协副主席、致公党中央主席、中国科学技术协会主席万钢、中国科学技术大学党委书记、教授舒歌群、宁德时代新能源科技股份有限公司市场联席总裁屠枫等在内的协会领导、行业专家、院士学者及到场媒体代表等共同把脉行业发展动向,聚焦用户体验需求变化,为整个汽车行业带来了一场洞悉未来的思想盛宴。
瑶光2025奇瑞科技DAY之所以能成为一次对行业趋势的精准洞察,这背后离不开奇瑞“没有围墙研究院”的创新理念。这种共创共赢,以开放、包容的心态构建行业创新生态链和创新平台的发展模式,最终让奇瑞在创新路上最大限度上获得产业链协同、跨界融合方面的支持,为企业跃升注入澎湃的创新势能。
一场时代蓝图的责任担当
“双碳”时代,作为碳排放大户之一的汽车行业,全面绿色发展已经成为中国汽车企业的重大责任,对于车企而言,落实绿色低碳发展,不仅是关注产品减排、绿色制造,更是要实现研发、制造、供应链、物流、销售、使用、回收全价值链的“碳足迹”管理。在这个过程中,全面转向新能源化成为一个必然趋势。作为国家“双碳”目标的坚定执行者,奇瑞将于“十四五”末实现100%新能源化,抢占新能源赛道发展制高点。
与此同时,奇瑞在低碳、零碳技术方面发起“攀登”,通过关键技术的正向研发和突破,以创新科技赋能节能环保,最大程度减少“碳足迹”,推动企业绿色发展。这其中,奇瑞充分发掘自身技术集成化优势,不断研发高效率、高性能的混动技术方案,推进智能化与绿色环保的深度融合,为用户持续带来优质低碳绿色出行体验就是很好的例子。
目前,全球市场新能源渗透率在12%左右,而中国乘用车新能源渗透率达到30%。其中自主品牌将近50%;新能源汽车开始从过去的政策驱动转向市场驱动,历史“拐点”已经到来,时代的新蓝图已经就此绘就,目标催人奋进,奋勇争先正当时。作为自主品牌领军者,奇瑞深耕技术创新,持续发力新能源、智能网联领域,勇担企业责任,为中国汽车产业的发展贡献更多的“奇瑞方案”。
一套引领车市的布局规划
立企25年,一次次从无到有,从0到1的突破,让奇瑞的发展成了中国汽车产业技术进阶最好的见证者。而奇瑞科技DAY上公布的瑶光2025战略再次成为一套引领车市未来发展的布局规划。
瑶光2025战略包含火星架构、鲲鹏动力、雄狮智云、银河生态4大技术领域和13项核心技术,几乎涵盖了当前新能源、智能网联等新技术下汽车产业变革的所有领域,在战略规划方面具有很强的行业前瞻性和预见性,堪称当前中国汽车产业最具创新力的产业规划。同时,依托奇瑞25年的技术储备和沉淀,瑶光2025战略每一步都目标清晰,引领行业踔厉前行。
更为重要的是,奇瑞科技DAY期间正式揭牌的汽车节能环保国家工程研究中心,进一步加快了奇瑞产学研联动一体化的进程,为企业创新发展提供庞大的“外脑”智库支持。同时,奇瑞还将布局包括芜湖、上海、北美、南美、欧洲、中亚六大研发中心,全球一体化管理,未来5年,研发投入1千亿,研发人才超2万人,其中软件人才1万人以上;将同步建立300个瑶光实验室,支持交叉科学和跨界技术研究,全面支撑瑶光2025战略落地。前瞻性的战略规划叠加庞大的技术和资金支持,瑶光2025必然成为引领中国汽车产业发展新的风向标。
从斩获国家科技进步奖,到中国十大创新企业,再到全国企业创新500强中位列21位,奇瑞自主创新之路发展硕果盈枝,口碑和销量自然水到渠成。根绝官方数据显示,今年1-8个月份奇瑞已经累计销售74.9万辆汽车,同比增长30%,进入下半年以来,奇瑞集团已连续3个月单月销量突破10万辆,以43.6%、57.7%、111%的增速一路“加速跑”。
站上全新起点,奇瑞正抢占新能源、智能网联、共享出行等新赛道制高点,加速向全球科技公司转型,为助力全球汽车产业开启新篇章注入更加澎湃的奇瑞力量。
投资好去处,佛山“益晒你”。
人才逐梦地,佛山成就你。
进入9月,走在佛山街头,从公交站、主干道,到高速收费站、地铁,乃至广州白云机场、广州南站,随处可见的海报、短片都在宣告一件大事:9月27日,佛山即将迎来首个企业家日、人才日。
在27日当天,
佛山还将举行一系列活动,
庆祝这个特殊的日子。
设立企业家日、人才日,
是整个城市的诗意表达,
背后是佛山的全新战略,
以及更加宏伟的城市梦想。
01
关于佛山企业家日、人才日的故事,
可以从一年前讲起。
2021年9月27日至28日,中央人才工作会议在京召开。这是时隔11年后,党中央召开的又一次人才工作会议,具有里程碑意义。
会议明确,深入实施新时代人才强国战略,加快建设世界重要人才中心和创新高地。可以在北京、上海、粤港澳大湾区建设高水平人才高地。
同年11月底,佛山市第十三次党代会召开,围绕奋力争当地级市高质量发展领头羊,开创性地提出“515”高质量发展战略目标。
什么是“515”高质量发展战略目标?是创新、协调、绿色、开放、共享五大理念在佛山大地的全面展开,是佛山争当地级市高质量发展领头羊的行动方案。具体来说,佛山要在营商环境制度改革、城乡区域协同发展、绿色清洁生产、融入新发展格局、推进基本公共服务均等化等15个方面争当领头羊。
用更直接的话来说,
这就是佛山新的城市梦想。
要实现这个梦想,
需要企业家和人才支撑。
在佛山市第十三次党代会报告中,人才是一个“515”高质量发展战略目标紧密关联的核心词,出现多达27次。佛山市委书记郑轲表示:佛山要抓住粤港澳大湾区高水平人才高地建设契机,实施人才优先发展战略,深化人才体制机制改革,出台加强人才高地、创新高地建设的制度文件,重构优化人才政策体系。
由此,
佛山正式拉开了
深化人才体制机制改革、
重构优化人才政策体系的序幕。
今年3月7日,佛山市第十六届人民代表大会常务委员会第二次会议审议了佛山市政府的有关议案,决定确立每年9月27日为“佛山市企业家日”“佛山市人才日”。
不久,佛山召开企业家大会,郑重宣布了这个消息,希望以此在全社会范围内凝聚起尊重企业家、尊重人才的共识,进一步弘扬企业家精神、打造人才高地创新高地。
这就是佛山企业家日、佛山人才日的由来。
02
一座人口近千万、GDP过万亿的城市,在专属的日子里,向企业家和人才表达敬意。
从此以后,一年一度,年复一年。
这是属于佛山的诗意,属于佛山全体企业家和人才的浪漫。
本质上,
企业家日、人才日,
是佛山对外释放的一种信号,
是一份城市宣言。
这种信号的内核是:佛山高质量发展已经进入了一个以“515”为目标的全新阶段,因此这个城市有足够的自信、也有迫切的需求,以更大力度支持企业家发展、吸引天下英才。
要真正理解佛山对人才的需求,
就要了解这个城市的历史轨迹。
自古,佛山就是一个没有城墙的城市,来自各地的人才与佛山的产业共生共荣,创造出佛山闻名天下的繁荣,才让佛山真正成为一座城。
特别在明清时代,佛山冶铁业吸引、培育了大量冶铁工匠人才和工商业经营者,成为中国南部的冶铁中心,也成就了佛山作为商贸中心、物流枢纽的经济地位。
学者罗一星在其著作《帝国铁都》中介绍,有史料记载“佛山居省上游,为广南一大都会,其地运之兴衰,东南半壁均所攸关”。清代佛山镇工商业的兴废进退,对东南数省经济具有极大的影响力。
在那个时代,佛山就是一个巨大的工商业学院,繁盛的工商业吸引了许多有志于工商业的人士,不少有眼光的富户也纷纷“遣子弟学工艺、佐懋迁”于此,由此培养出一批又一批的作坊主、工场主和商人。
鸦片战争以后,在他们中间,又产生出新一代的资本家和实业家,在四大镇,在津、沪以及西南各埠,在港、澳、东南亚以及美洲大陆,处处发挥着流通社会财富的巨大作用。
历史不断证明,佛山的繁荣发展,自古以来就离不开企业家和人才。
改革开放后,佛山与人才的故事就更为人所熟知。从“孔雀东南飞”到“星期六工程师”,每一波人才浪潮,都成为佛山经济发展的预兆。
人才兴则佛山兴,无一例外。
03
一代人有一代人的使命。
如今,佛山市第十三次党代会用“515”高质量发展战略目标描绘了佛山的全新蓝图,为争当地级市高质量发展领头羊找到了具体路径。全新出发的佛山,已是一个经济总量超1.2万亿元、工业总产值排名全国前列的城市,在广东经济版图上有着巨大影响力。体量更大、目标更高的佛山,理所当然地比以往更加迫切地需要人才。
要把深化人才体制机制改革的事情说透,还必须了解佛山人才工作的基本盘。想精准评估一个经济大市的人才情况非常困难。但可以肯定的是,佛山很多人才政策的力度、落实情况,已经走在了全国同类城市前列。
从佛山本地的大专院校,到季华实验室、仙湖实验室等佛山最强的科技创新平台,再到佛山市、区支持的科技团队、以及本地龙头企业,都能听到对佛山人才政策和服务的积极肯定。
从实效来看,佛山近两年也实现了人才工作的新突破,例如全职院士的突破、本土人才团队项目上市的突破等等。很多人才在佛山创新创业,切身体会到了佛山政策环境的优势,也正在把技术转化为佛山的产业优势。
在季华实验室工作,笔者听到了90后博士、高性能非充气轮胎的项目研发团队负责人徐婷的故事,很有典型性。
2019年,徐婷与丈夫从江浙某高校辞职加入季华实验室。进入季华实验室不到一年,她就组建了拥有10名研究人员的研发团队。同时,徐婷团队还柔性引进中科院院士陈学思,组织不同层次和研究领域的专家,迅速打通非充气轮胎材料研发、结构设计等核心关键技术。
更关键的是,此后,凭借领先行业的技术,她已在佛山市、南海区的财政资金支持下,注册了科技公司,要在非充气轮胎这个新兴产业蓝海里大干一场。
在徐婷看来,佛山的优势在于:政策上对科技人才和项目支持力度很大,在国内处于领先水平,同时落地很快。她在申报人才团队项目前后,感受到佛山各部门不仅是在“管理”,更是在关怀、帮助每一个合格的人才团队。同时,佛山产业链完善,加工需求、材料需求、零件需求都能在两百公里内解决,对于科技创业团队非常友好,在这一点上超过了国内很多城市。
听完徐婷的故事,足以让人对佛山人才工作、创新工作产生新的认识。像这样的故事,在佛山还有很多。
04
对于佛山来说,这还不够。
不得不说的是,在佛山,无论负责人才工作的职能部门,还是科研平台、企业,对于佛山的人才供给、人才吸引力,都还远远没有满足。
这种不满足,来自外部、内部两方面。
从外部看,与佛山同处“万亿俱乐部”的大部分城市主要是省会城市、或计划单列市、特区,乃至直辖市。这些城市,多数属于区域性乃至全国性的行政、经济、金融、教育、医疗、交通中心,城市基础设施与公共服务配套水平高,特别是高等教育非常发达,在全国范围内的人才集聚力更强。而人才的流动是全国性的,与这类城市比拼人才竞争力,佛山需要付出更大的努力。
从内部看,佛山以往的人才政策体系,还有很多不足之处。佛山全市五区的很多政策,一部分形成于佛山跻身万亿级城市之前,需要紧跟时代变化。此外,全市五区人才政策虽然各有精彩,但市区政策衔接不够。全市人才工作的各方面资源、力量,还需要进一步理顺机制,才能让“五指成拳”形成合力,在全国打造出一个比现在更加响亮、更有号召力的人才名片。
05
佛山已经采取行动。
去年底以来,佛山围绕人才做了大量工作,其中最重要的,就是重构优化人才政策体系。
佛山市委人才办有关负责人介绍,基于大量前期调查研究,通过与国内很多城市的比较,上半年佛山已经完成了《中共佛山市委关于加强党对新时代人才工作全面领导进一步落实党管人才原则的意见》《关于建设高水平人才高地创新高地的意见》等重要文件的编制,对佛山人才工作、科技创新工作进行了顶层设计。同时,针对各个细分领域的需要,一系列配套新政策也正在加紧制定出台。
出台这些文件,归根结底就是要认真贯彻中央人才工作会议精神,深化人才发展体制机制改革,培育和造就一支数量充足、结构合理、素质优良、特色鲜明、富有活力的人才大军,支撑佛山加快实现“515”高质量发展战略目标。
9月27日的佛山企业家日、佛山人才日
只是一个开始。
我们期待,佛山在建设人才高地、创新高地的征途上,实现更多突破创新,在佛山历史上再次书写企业家、人才与城市同心同力、共襄盛举的新传奇!
空气好、风景好
健身设施、运动器材配套齐全
越来越多“颜值”与“内涵”并存的
精品乡村在丹灶涌现
美丽圩镇创建工作成绩亮眼
......
9月26日,佛山市、南海区美丽圩镇创建考评验收专家组到丹灶镇,对丹灶创建美丽圩镇工作进行验收评审,并给予认可和赞誉,届时验收结果将另行公示。
这份赞誉的背后,是丹灶全力夯实环境整治提升和保护的具体实践。自丹灶镇启动创建美丽圩镇创建工作以来,结合全镇乡村振兴和人居环境整治工作,以“三三整治”、“三线”治理、垃圾治理、生活污水治理、公共服务、信息化服务等方面深入推进该项工作,助力美丽圩镇创建工作取得成效和亮眼成绩。
会上,播放了丹灶镇风土人情和社会经济发展视频。考评验收专家组通过听取汇报、资料核查、实地调研相结合方式,了解丹灶镇创建美丽圩镇工作具体情况。创建之初,丹灶镇以高标准、高质量、高要求推进该项工作,成立由镇党委委员陈伟聪任组长,由城建和水利办、乡村振兴办、综合行政执法办和宣传文体旅游办等16个部门组成的工作小组,凝聚各部门力量确保创建工作落到实处、推进见成效。
“丹灶倾尽全镇力量推进美丽圩镇创建工作,以党建引领发动党员和群众共同参与,全面提升农村环境新样貌。”丹灶镇党委委员陈伟聪表示,将美丽圩镇创建工作融入城乡融合、乡村振兴建设等工作中,通过强化规划、突出特色,全力打造更高质量的“美丽圩镇”。
据统计,丹灶镇在“三清三拆三整治”行动中,共出动12万人次清理处置生活、建筑垃圾及杂物超5.3万吨;2020年1月起至今,全镇累计拆除“两违建筑”累计拆除435宗,拆除违法建设面积296.94万平方米;全镇严厉打击城市“六乱”行为,累计出动执法人员1800人次,教育纠正333宗。全镇已基本完成14个村居的三线整治施工,预计今年内完成全镇“三线”整治工作。
在大力推进环境卫生治理中,丹灶全面实施环卫保洁社会化管理模式,今年1-8月城乡生活垃圾转运量8.39万吨,目前城乡生活垃圾无害化处理率为100%。同时,丹灶还建有污水处理厂、村级分散式污水处理设施、大型污水泵站等,各类污水处理设置得到有效运作。
当天,调研组走访参观了丹灶城区出入口、丹灶镇工人文化宫、良登村等公共服务场所,洁净的道路和靓丽场所构建了美丽乡村新样貌,调研组对此频频称赞。据了解,丹灶坚持以民生为本,因地制宜建设“有为水道”和“一岛两湖”工程,大力建设公共服务项目,建立“五管齐下”的长效管护机制,美丽圩镇建设行动进一步升华,聚力将丹灶打造成鸟语花香宜居、山清水秀城美之地。
调研组表示,丹灶镇对美丽圩镇创建工作高度重视,验收资料和工作扎实,值得认可和肯定。下一步,丹灶将集中精力抓好美丽圩镇建设,以坚持因地制宜、抓好示范引领、形成工作合力、强化长效管护四个方面为抓手,全力以赴找差距、补短板,攻坚突破,促进全域创建美丽圩镇,“点亮”群众幸福生活,“提速”乡村振兴,聚力打造乡村振兴的“新丹灶模式”。
本次验收组由佛山市住房城乡建设和水利局副局长宗纪昌、佛山市住房城乡建设和水利局城乡建设科副科长伍佩龄、佛山市农业农村局农村建设促进科副科长陈红湖、市美丽圩镇创建工作验收专家罗竑等相关工作人员组成。丹灶镇党委委员陈伟聪、丹灶镇人大副主席陈兆辉、丹灶美丽圩镇建设工作小组各成员部门的负责人参与会议并陪同调研。
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