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佛山法院改革成果获表扬

时间:2022-10-22     人气:712     来源:佛山日报     作者:
概述:广东省高级人民法院对“抓示范促改革惠民生”改革培育计划开展情况进行通报。其中,佛山中院改革项目“‘法院+工会’的诉调对接机制”在100个项目中脱颖而出......

  近日,广东省高级人民法院对“抓示范促改革惠民生”改革培育计划开展情况进行通报。其中,佛山中院改革项目“‘法院+工会’的诉调对接机制”在100个项目中脱颖而出,成为全省法院9个重点改革成果之一。

  据介绍,2021年8月,省法院印发《广东法院“抓示范促改革惠民生”改革培育计划实施方案》,培育打造100个改革示范项目。

  今年8月,省法院组织对改革培育项目进行验收。佛山法院有5个项目被评为“优秀改革项目”,3个项目被评为“良好改革项目”;佛山中院创新建立的“法院+工会”的诉调对接机制,获最高法院和全国总工会推广,被纳入全省法院9个重点改革成果参评“广东法院改革创新奖”。

  2017年4月,佛山作为全国首批、全省首家劳动争议诉调对接试点地区,创新建立“法院+工会”的诉调对接机制,改革经验被中央电视台新闻联播等栏目报道,获最高法院和全国总工会推广。

  此前,佛山中院联合佛山市总工会制定《关于进一步加强劳动争议诉调对接试点工作的规定(试行)》,实现全市法院诉讼服务中心全面设立“法院+工会”联合工作室,由工会指派特约律师或法律工作者到工作室开展诉前、诉中劳动争议案件调解,并参与诉后释法答疑等工作,形成纠纷化解合力。

  一方面,中院与工会推进调解工作规范化,建立委派调解、委托调解、协助调解等工作流程,制定调解告知书、调解情况登记表等18种规范性文书和表格,健全公示、回避、违法情况处理机制等制度,确保试点工作开展规范有序。另一方面,运用“互联网+法院+工会+当事人”的多元纠纷解决平台,实现调解事务一站式办理、调解员菜单式选择和案件办理智能化。

  2019年,佛山进一步发展“法院+工会”劳动争议多元解纷模式,纳入佛山市委政法委领导统筹的诉前和解中心,由财政专项保障,依靠市域获得更多调解资源和更强统筹能力,近一半劳动争议纠纷在诉前分流,劳动争议审判质效逐步提升,案件被发回重审、改判率整体呈逐年下降趋势。

  重点改革成果

  ■佛山中院:“法院+工会”的诉调对接机制

  优秀改革项目  

  ■省法院立案庭、佛山中院:推广建设诉前和解中心

  ■佛山中院:发改案件“预瑕疵”评定处理机制

  ■佛山中院:府院联动破产统一协调机制

  ■佛山顺德法院:人民陪审员选任、参审、培训工作机制

  ■佛山顺德法院:执行三项机制标准化建设

 良好改革项目 

  ■佛山中院、佛山三水法院:破产重整衔接联动机制

  ■佛山禅城法院:金融(保险)巡回审判机制

  ■佛山高明法院:“无讼”乡村(社区)示范点


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