春节放假10天，第三孩免费上幼儿园……这些建议火了！

这几天

“两会热搜”吸引了

亿万网友的关注和讨论

代表委员们的建议

频频冲上热搜第一

热搜第一！

委员建议第三孩免费上幼儿园！

3月6日上午，#建议第三孩免费上幼儿园#话题登上热搜第一。

关于三孩政策背景下如何提高生育意愿，全国政协委员、首都医科大学附属北京天坛医院神经外科主任医师张俊廷十分关切。

他表示，目前国家放开三孩，虽然有了政策，但是很多年轻人生育率还是不高，张俊廷关注到，其中的困难之一在于，很多家庭考虑到培养一个孩子需要耗费大量精力和经济成本，很有可能不太愿意继续要孩子，尤其是考虑到没人带孩子。

对此，他建议各地因地制宜地出台相关政策，降低生育成本，倡导第三孩免费上幼儿园，同时鼓励一些大企业、单位提供免费的托育服务。

提高生育意愿

除了政策调整

也离不开配套措施的支撑

针对“三孩时代”的生育困境

不少代表委员发声

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调整个税标准

全国人大代表、奥克斯集团董事长郑坚江建议，提高家庭生育二孩、三孩的子女教育支出个人所得税专项附加扣除标准，即二孩按3000元/人/月标准扣除，三孩按5000元/人/月标准扣除。

全国政协委员、南开大学经济研究所教授钟茂初建议，通过财税举措实施生育友好型政策。他建议，实施普惠性的个人所得税调节政策。对于一孩、二孩、三孩的生育养育教育成本，凡是收入超过起征点的，全部纳入个税专项附加扣除范围；凡是收入未达到起征点的，则实行“负税收”政策，向其发放相应的生育补助金。为对生育养育教育全过程的成本进行合理扣除或补助，应对0—18岁未成年子女按每人每月1000元的水平进行扣除或补助（按价格水平和发展水平，逐年自动调整）。

政府工作报告指出，完善三孩生育政策配套措施，将3岁以下婴幼儿照护费用纳入个人所得税专项附加扣除，发展普惠托育服务，减轻家庭养育负担。

全国政协委员、南方科技大学代理副校长金李建议，对三胎以上家庭大幅度提升个税起征点，并且从第三胎起每人每月提供生育补贴直至小孩成年。

全国人大代表、佛山柯维光电股份有限公司总经理助理兼环保工程师苏荣欢建议，优化个税扣除项目，让育龄人口切实享受到生育多孩的福利。他建议，将0-3岁婴幼儿早期教育和养育支出纳入扣除范围，减轻育儿家庭的税务负担，增强育龄人口的生育意愿。同时，增加“二孩”“三孩”的扣除标准，对多养育小孩的家庭进行更多补偿。

设立生育补贴

全国政协委员、湖北省首义律师事务所主任谢文敏建议，对生育孩子的家庭按月发放补贴。此外，她还建议鼓励各地结合实际增设生育二孩奖励性产假。

全国人大代表、上海社会科学院研究员张兆安建议，为了加快促进“三孩”生育政策落地，应在国家和地方财政支出中设立专项的生育奖励资金，对生育第二胎或第三胎的家庭给与一次性的财政奖励。

全国人大代表、河北省涿州范阳医院院长周松勃建议，建议对多孩家庭提供育儿补贴金及购房补贴。对三孩家庭每月每孩发放育儿补贴金，直至孩子三岁。对于三孩家庭购买商品房的，可通过返还一定比例的按揭利息进行补贴。

全国人大代表、广东省惠州市宣传部部长黄细花表示建议，考虑发放生育补贴。例如，每个孩子从出生到满6周岁时，国家财政每月发一定金额的育儿补贴，具体金额可参考当地的最低工资标准。

建议春节放假10天清明放5天

今年两会期间，多位全国人大代表建议，将春节、清明等中国传统节日假期延长，不仅能平缓交通压力，拉动内需，更能彰显对传统文化的重视。

全国人大代表、泰州市海陵区教师发展中心研训员吉桂凤建议：春节由现在的3天延长至6天，再通过调休2个周末，春节假期达10天，即从除夕至正月初九；清明节由现在的1天延长至3天，再通过调休2个周末各1天，达到5天。

全国人大代表，江苏万顺机电集团党委书记、董事长周善红则表示，春节应适当将假期延长至10天。“春节7天假期，对于留守儿童、独居老人来说，传统新年文化的氛围和与亲人团聚的温情还未‘捂热’就要分离，这也成为每年最‘催泪’的时刻。”

而全国人大代表、西安广播电台播音部主任孙维建议，在春秋两季选择清明节或重阳节前后设置“省亲月”，放假5天，具体时间可以自行选择、错峰休假。

她提到，受疫情因素影响，严重影响了春节回老家探亲的脚步，尤其是近3年，一些城市工作的人没能回老家与亲人团聚，“所以，设置‘省亲月’，能很好地缓解春节不能与家人团聚的焦虑，加深亲情友情爱情，丰富情感世界，增强社会凝聚力。”

另外

关于假期

代表、委员们还有这些建议

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●建议每月给职工放两天陪伴父母假

全国政协委员、河南省人民医院老年医学科主任黄改荣建议，每月给职工放两天“陪伴父母假”，以及从教育、社区等方面做起，多举措构建老年友好型社会，使老年人更健康更幸福。

●建议强制男性陪妇女休产假一个月

全国政协委员、湖北省首义律师事务所主任谢文敏建议，鼓励各地结合实际增设生育二孩奖励性产假。“生育妇女的配偶，也要陪同休产假一个月，并且这一个月还应强制实施，让男性同胞一起共同承担养育孩子的义务。”

●建议延长产假的成本由国家承担

全国人大代表、广东省惠州市宣传部部长黄细花表示，女职工应享受全额带薪产假，且重返工作岗位时累计工龄。

她表示，目前各省份新修订的人口与计划生育条例均延长了产假，但如果延长产假的成本由企业负担，那么企业为了节省人力资源成本，就会尽量不招聘女职工。因此，国家财政应承担延长产假的成本，消除就业市场中的性别歧视。