区科工信局:区委副书记、区长谭明鹤主持召开荔湾重点工业企业座谈会
3月1日上午,区委副书记、区长谭明鹤主持召开荔湾重点工业企业座谈会,与8家荔湾区重点工业企业负责人开展座谈。会议围绕我区工业经济形势,对工业行业经济运行发展趋势进行了细致分析,对荔湾区现代都市工业、工业上楼等等专题开展了热烈研讨。
谭明鹤指出,发展现代都市工业是提升城区核心竞争力、避免经济“脱实向虚”的重要举措,更是适应先进制造业回城趋势、强化中心城区功能的必然选择,大力发展以现代都市工业为重点、生产性服务业和商贸业共同发展的实体经济,对荔湾聚集高端要素、提升产业能级、增强核心竞争力具有重要意义。
谭明鹤强调,荔湾区三大平台建设全面提速,为推进现代都市工业产业体系优化升级提供了优质载体和发展空间,希望各重点工业企业坚定发展信心,发挥龙头示范带动作用,提升企业竞争力做大做强,共同推动荔湾区产业链上下游、大中小企业协同快速发展;同时,区科工信、教育、人力社保、市场监管等部门要加大对工业行业企业服务力度,及时协助企业解决生产经营诉求,加强教育、人才、入户、品牌权益维护等各项企业服务工作,为工业企业高质量发展打造良好的营商环境。
(图:荔湾区市场监管局与丙村镇政府召开乡村振兴驻镇帮镇扶村党政联席会议)
(图:调研组到丙村镇景辉生态农业公司调研撂荒地复耕复种情况并洽谈大米采购事宜)
(图:调研组考察丙村镇客迁预制菜加工厂并与企业负责人座谈对接)
为贯彻落实荔湾区委区政府关于推动乡村振兴的工作部署,促进广州市荔湾区对口帮扶梅州市梅县区乡村振兴驻镇帮镇扶村工作高质量开展,2月23日-25日,荔湾区市场监管局党组书记、局长刘文浩带队到梅县区丙村镇开展对口帮扶工作。
根据派驻帮扶工作队前期调研反馈的丙村镇农业产业发展遇到的具体问题如:客迁预制菜包材和物流运输成本高、有机番茄种植规模扩大资金短缺、撂荒地复耕复种大米及特色农产品市场认可度低等,荔湾区市场监管局邀请荔湾区行业发展商会、餐饮配送公司、冷链运输仓储服务公司到镇与相关企业对接座谈,建立联系,为有针对性的解决当地农业产业发展的痛点难点奠定基础。
刘文浩指出,产业兴旺是乡村振兴的基石,其中农业产业发展尤为关键。农业产业发展是提高村集体收入、盘活土地资源、促进农民就业的有力抓手。一是要注重标准建立,提高产品质量。产业标准是衡量产品质量高低的依据。农产品质量和档次的提高,依靠标准的不断升级和完善。无论是初级农产品还是深加工产品,实施产前、产中、产后全过程生产标准化,是提高农产品产量和质量,增强农产品市场竞争力,实现农产品质量生产与农业生态系统健康、协调发展的重要措施。二是要注重品牌保护,讲好品牌故事。企业发展要树立品牌意识。注重商标和知识产权保护是企业下一步抢占市场,拥有话语权的保障。有了优质的产品,我们要在品牌故事上做文章,品牌故事能帮助企业提升竞争优势,锁定消费群体。三是要注重交流合作,实现互利共赢。优质特色农产品“出山入湾”不能仅仅依靠消费帮扶、定向采购。要建立双方行业协会、对口企业的沟通联系机制。产品做到“人无我有,人有我精”,市场做到“互利互惠,合作共赢”,才能不断提升企业竞争力,实现可持续发展。
下一步,荔湾区市场监管局将立足自身职能,利用业务资源以“梅县所需,荔湾所能”为指引,通过组织建设互促、产业发展共育、难题矛盾共解等方式助力梅县区丙村镇产业发展,为乡村振兴赋能。
因工作需要,广州市黄埔区财政局(广州开发区财政局)下属事业单位广州市黄埔区财政国库集中支付中心(广州开发区财政国库集中支付中心)公开招聘1名初级雇员,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及相关说明
(一)招聘岗位及岗位职责
会计岗1名。工作内容:负责区预算单位单位资金支付和会计核算,处理会计账务;编制财务报表,提供会计信息;整理会计档案等工作。
(二)招聘条件
1.基本条件
(1)思想政治素质好,拥护中国共产党的领导,自觉学习和贯彻党的路线、方针、政策,政治觉悟和思想素质较高;
(2)具备较好的文字、口头表达能力,能熟练使用常用办公电脑软件,有独立工作和组织协调的能力;
(3)遵纪守法,无违法违纪违规行为;能积极服从工作安排,具有较强的组织纪律观念、集体和大局观念;
(4)身体健康,五官端正,热爱工作,具有良好的服务意识、事业心和责任心。
2.资格条件
(1)取得普通高等院校本科及以上学历,专业为会计学、财务管理;
(2)具有会计初级及以上职称;
(3)年龄45岁周岁以下(即1978年2月28日以后出生);
(4)凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不接受其应聘申请;应聘人员提供的身份证明和岗位所需的资格材料应当真实有效,如发现弄虚作假,取消其应聘资格。
(三)合同年限及待遇
1.合同年限
本次招聘签订劳动合同的期限为两年,合同期满后,考核合格,可续签劳动合同(因政策原因未能续签合同的除外)。
2.福利待遇
(1)工资待遇按黄埔区初级雇员待遇相关规定执行。
(2)按照有关规定参加社会保险和购买住房公积金,享受劳动合同法规定的休假等福利待遇。
三、招聘程序
(一)公告发布
招聘公告于2023年3月2日起,在广州市黄埔区人民政府网(https://www.hp.gov.cn/)向社会发布招聘公告。
(二)报名及资格初审
1.网上报名
2023年3月2日上午9:00至3月7日下午16:00,考生填写报名表并发送至邮箱huangsh@gdd.gov.cn进行报名(考试咨询:池小姐,联系电话:020-82112012;黄小姐,联系电话:020-82112010)。
2.资格初审
招聘小组成员根据招聘条件对应聘人员的学历、学位及专业技术职称等基本资格条件进行初步审查,资格初审合格者可参与考试。
(三)笔试
1.参加笔试人员名单根据资格初审结果确定。笔试方式、时间与地点另行通知。
2.笔试时间为90分钟,满分为100分。主要考察应聘人员财务会计等相关知识以及综合文字分析能力。
3.笔试成绩将于笔试结束后7个工作日内在广州市黄埔区人民政府网公布。
(四)资格审查
1.按岗位拟招聘人数与进入资格审查人数1:5的比例根据笔试成绩从高分至低分的顺序确定资格审查人员名单,如考生不符合资格审查条件的,可按笔试成绩高低顺序递补进入资格审查人员。资格审查通过的,才可进入面试环节。
2.资格审查时间和形式另行通知。考生参加资格审查需提交如下材料:
①报名表(下载打印);②本人有效居民身份证;③学历学位证书及教育部学历证书电子注册备案表(在学信网下载)和学位在线验证报告(在学位网下载);④近期彩色一寸照片;⑤专业技术资格证书及证书查验结果证明(在中国人事考试网下载)。
(五)面试
1.面试采用结构化方式进行,满分100分。具体时间与地点另行通知。
2.考试综合成绩由笔试、面试成绩按4:6比例合成,成绩按四舍五入保留小数点后2位。
考试成绩将于考试结束后7个工作日内在广州市黄埔区人民政府网公布。
(六)体检
按招聘职位拟录用人数和考试总成绩高低顺序1:1的比例确定体检人员,并通知其本人到指定医院进行体检。经体检不适合聘用的,根据实际需要在具备候选资格的人员中递补。体检费用由考生个人承担。
(七)考察
体检合格者进入考察环节,考察参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)执行,考察合格者进入公示环节。
(八)公示
按考察结果确定拟聘用人选,拟聘用人员在广州市黄埔区人民政府网公示3个工作日(举报、投诉电话:池小姐,020-82112012)。
(九)办理聘用手续
拟聘用人选经公示无异议或有异议但复查合格的,办理相关聘用手续,签订劳动合同。
四、递补
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的,用人单位可根据实际情况决定是否按考试综合成绩高低顺序依次递补或递补其他考生:
(一)应聘人员体检或者考察不符合要求的;
(二)拟聘人选公示的结果影响聘用的;
(三)拟聘人选放弃聘用的;
(四)考试综合成绩公布之日起2个月内未入职的;
(五)聘用人员从聘用之日起在6个月内辞职的;
(六)从公示结束之日起6个月内用人单位出现同类型岗位空缺的;
(七)导致拟聘岗位空缺的其他情形。
五、其他要求
1.此次考试组织严格遵守国家、省、市疫情防控的相关规定,报考人员应当按照有关防控要求,配合做好个人防护。因疫情影响导致此次招聘工作时间调整或组织方式发生变化的,招聘单位将综合考虑各种因素,根据公开招聘相关规定做出合理安排,并及时在黄埔区人民政府门户网站(https://www.hp.gov.cn/)发布公告,请考生密切关注。
2.考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确,凡不符合岗位要求或弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或聘用资格,如已签订劳动合同的,用人单位应据此解除合同,造成的后果由应聘者本人承担。
附件:广州市黄埔区财政局 广州开发区财政局招聘初级雇员报名表.docx
广州市黄埔区财政局 广州开发区财政局
2023年3月2日
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