佛山高明高规格举办年轻干部座谈会
7月28日,高明区举办“幼虎计划·青年说”第一期主题沙龙。这是近年来高明规格最高的年轻干部座谈会,来自高明镇街、区直机关的12名年轻干部,围绕“坚持制造业当家,推动经济高质量发展”主题开展圆桌讨论。区委书记杨永泰出席座谈会。
去年底,高明区活化干部队伍“1+5”机制正式印发。“1”指活化干部体系总体方案,“5”指五项配套工作机制。五项机制其中一项是《优秀年轻干部持续涌现机制》,高明区“幼虎计划”就是在这项机制基础上,综合打造的虎军成长计划,目的是让每一位有才华、有见地、有胆识的干部都能找到发光的平台和机会,为高明高质量发展寻找、培养一批善作善成、改革冲锋的骨干和将领。
“幼虎计划·青年说”,是高明区“幼虎计划”下设子项目之一,通过定期举办系列主题沙龙、论坛、演讲等活动,引入考学评比机制,为广大年轻干部人才搭建“说、研、竞”相结合的交流平台和竞演舞台,在过程中考察识别好苗子,纳入储备库,长期跟踪培养,做到滚动发现、优胜劣汰,保持一池春水。
当天的座谈会上,12名年轻干部代表结合自身工作实际,围绕生活情况、个人成长发展以及对经济高质量发展的看法等方面各抒己见,畅谈所思所悟所需所盼。大家纷纷表示,座谈会获益匪浅,未来将继续努力工作,为高明高质量发展美好未来而奋斗。
杨永泰认真聆听年轻干部发言,并不时提问,与年轻干部交流分享经验心得。杨永泰表示,年轻干部精神充沛、志气昂扬,在他们身上,看到了高明发展的底气和信心。他勉励年轻干部要在工作和生活中找到平衡,学会享受工作之乐,丰富精神世界,聚集积极向上、乐观的正能量。要转变工作思路,从“要我做”转变为“我要做”。要保持读书与学习,学习是安身立命之本,要结合工作实践和价值判断多学、多看,提高自身能力。要自强自立,坚定理想信念,要有把“不可能”变成“可能”、把“无”变成“有”的信心,为高明追赶超越作出自身贡献。
高明区委常委、组织部部长王智明参加座谈会。
7月28日,高明区荷城街道召开2023年下半年政情通报会。来自荷城的区人大代表,街道重点工作、高质量发展项目、民生实事牵头部门负责人参加会议。
会上,与会人大代表书面审阅了荷城街道办事处2023年上半年工作报告、区人大荷城街道工委2023年上半年工作报告、荷城街道办事处2023年上半年财政预算执行情况报告、2023年10件民生实事进展情况表、民生微实事部分项目进展图览。
今年上半年,荷城街道规上工业企业开局良好,主要工业经济指标总体平稳。其中,实现规上工业增加值 253.14亿元,同比增长8.2%;规上工业实现总产值 1257.42 亿元,同比增长 9.8%。在坚持制造业当家、统筹城乡协调发展、竞标争先转进工作作风等方面多管齐下,全面发力,实现街道经济社会发展保持稳的基本态势和进的良好势头。
上半年,人大荷城街道工委围绕街道党工委决策部署,创造性地开展各项工作,充分调动代表履职积极性、推动代表活动制度化、提升人大工作整体水平,为促进荷城街道经济发展和社会稳定起到良好的推进作用。
根据群众关注的重点工作,会前,人大代表们集中视察了西安旧桥重建项目、高标准建成高明区“绿色低碳循环发展工业示范园区”项目进展情况。通报会上,区生态环境分局荷城监管所、城建和水利办,先后报告了创建绿色低碳循环发展工业示范园区、西安桥重建工程、桥下空间环境整治及景观提升等工作开展情况。
会议设有互动环节,与会代表聚焦城乡建设、民生事业等热点话题,纷纷进行发言询问,相关部门负责人现场作出回应。
高明区荷城街道党工委副书记闫好东表示,希望人大代表在履职过程中围绕各项重点工作,提出更多针对性的前瞻性意见建议,继续坚持讲真话、办实事、高效率,助力荷城全面高质量发展。
高明区人大常委会委员、人大街道工委主任白志彪表示,会议旨在充分发挥人大的“审议”职能,倒逼街道重点项目、民生实事等各项工作进展加快推进,同时为街道下半年的工作加码加压。代表们要勇于提出问题,相关部门要正视问题、解决问题,真正把人大这股力量凝聚起来、激发出来,推动解决街道发展中遇到的问题,为荷城冲刺“千亿镇街”做出人大贡献。
在7月18日召开的中共佛山市三水区委十四届五次全会上,三水区委将“建设新型储能新高地,打造特色文创专业镇”的新使命交给白坭镇。
时隔十天后的7月28日,三水区白坭镇以“两通战鼓”回应这一新使命,迈向“城产人文旅”深度融合的进击之旅:
第一通战鼓:或现场签约,或促动工、促投产,白坭聚龙湾智能装备(储能)产业园迎来了总投资额超130亿元的27个重大项目。新签约项目中,新型储能产业和高端装备产业项目投资额占比超八成。
第二通战鼓:白坭总商会新一届班子诞生,陈应标等一批企业家在政府支持下联手推出“坭”商礼包,精准对接商会成员在人才供给、金融服务以及职工福利等的需求。
击鼓之后,唯有奋进,年初定下争当中国式现代化镇域示范样本的白坭镇,需要以更大作为将蓝图绘进现实,将使命变成担当。
对标对表 打造新型储能新高地
在全力拼经济、推动高质量发展的全新开局拉开大幕之前,白坭镇就已布局新型储能产业,引进了新型储能领域的龙头企业——坎德拉新能源科技(佛山)有限公司。在扛过区委“建设新型储能新高地”的大旗时,位于白坭镇的聚龙湾智能装备(储能)产业园已开始释放其对新型储能产业项目的磁吸力。
7月28日,白坭镇举办2023年白坭聚龙湾智能装备(储能)产业园重大项目集中签约促动工促投产活动。其中,总投资12亿元的中城大有独立储能电站项目签约落户。
据悉,中城大有独立储能电站项目将建设一座100MW/400MWh的独立储能电站,该项目可以提供电力辅助服务、新能源储能配额租赁、电力市场现货交易等服务,同时解决周边地区电网调峰需求,输电断面受限等问题,以及提升供电片区供电能力,提高系统运行的安全性和灵活性,未来应用场景十分广泛。
“白坭镇夯实了储能产业园区发展的基础,这坚定了我们选择落户的信心。”中城大有产业集团有限公司相关负责人表示,目前该项目已经进入规划设计阶段,最快可于明年6月前投产,有望成为全市首个采用铁铬液流储能系统示范项目。同时,希望以白坭镇的聚龙湾智能装备(储能)产业园为桥头堡,扬帆进击广东新型储能产业的蓝海。
企业的信任,源自于白坭镇对3.0现代产业园区以及新型储能产业的坚定选择。白坭镇党委书记喻晓坤表示,苏州工业园为战略性新兴产业量身打造产业载体的理念和成效,让他们大受震撼,也大受鼓舞。锚定新型储能产业这一新赛道以后,白坭镇校准方向,坚持对标3.0现代产业园区要求,以建强大平台来发展大产业。今年以来,随着一批新型储能项目接二连三选择白坭,包括中城大有等7个项目的引资额已经达44.7亿元。
值得一提的是,新型储能产业项目以外,白坭镇还坚持传统产业、新兴产业与未来产业并举,当日集中签约促动工促投产的项目有27个,涵盖新能源、新材料、新型储能、新型健康食品饮料、智能装备制造、休闲旅游等领域,总投资超130亿元。在当前全省深入实施大产业、大平台、大项目、大企业、大环境“五大提升行动”大背景下,企业的选择,将助力白坭镇产业规模持续壮大,产业形态持续丰富,以及产业结构更加优化。同时,倒逼白坭镇加快完善宜居宜业宜游的全链条式城市服务体系。
服务为本 让企业安心人才归心
如果说7月28日上午的活动是招商引资、白坭辖区扩大新增企业版图的开疆扩土之举;下午的白坭总商会换届选举就是巩固原有企业信心、进一步挖掘原有企业资源、不断增强原有企业内生动力的促转型促升级举措。两个活动放在同一天举行,给社会释放强烈的白坭抢抓发展机遇信号,更显示白坭的发展上级支持、政企同心、势头良好、值得期待。
在三水以工业立区的发展进程中,白坭人因敢闯敢试而饮上“头啖汤”,成为三水最早启动工业化进程的镇街之一。也正因如此,礼遇人才、礼遇企业早已成为厚植在白坭镇的血脉基因。一直以来,白坭镇坚持以干部之用心,换取企业之安心,人才之归心。
今年,白坭镇大力开展“大抓基层 大抓经济大兴调查研究”1+1+3 专项行动,企业家的诉求被列成问题清单。如坎德拉新能源科技(佛山)有限公司为白坭镇带来全球功率最大的商业化飞轮储能系统生产线,但同时也亟需引进一批熟悉机械加工、装备的人才,并希望当地完善产业链上下游企业。此外,有企业提出希望完善园区配套,丰富职工业余生活等诉求。
问题是否得到解决,是白坭镇礼遇企业家、礼遇人才的试金石。
5月,白坭镇将原白坭工商大楼改建为工人文化宫,同时实施包括购房、消费等优惠政策在内的《白坭镇致敬产业工人十条措施》。
7月,以白坭总商会换届为契机,由白坭总商会与广东财经大学(佛山校区)、广州工商学院等院校共同成立“坭”商——院校人才联盟,解决人才供给问题;与农商银行、建设银行、农业银行等银行共建“坭”商——金融服务联盟,提供更有效的金融服务。此外,还立足产业工人所需,推出“坭”商健康服务礼包、“坭”商职工文化福利卡以及“坭”商职工社会福利卡等。
白坭镇镇长卢山表示,接下来,白坭镇还将立足企业和产业工人所需,尤其是锚定三水南部城市副中心的定位,进一步提升医疗、教育的服务供给能力,在中心城区建设新型城市商业综合体。同时,立足特色文创专业镇的要求,开拓“文化+旅游+美食”经济新业态,打造粤港澳大湾区周末游首选地。
卢山还说,白坭是一片干事创业的热土,近30年的工业化进程,为白坭挺进战新战场、抢滩新型储能万亿新赛道奠定了坚实基础,更锻造了白坭镇筑梦之城的情怀与底色,胡小燕、李广彬等人在这里完成梦想。在新起点上,扛起新使命的白坭镇,将坚持服务为本,发展为要,让企业安心、人才归心,凝聚起高质量发展的磅礴合力,以实干实效书写“筑梦之城”的新高度。
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