佛山市顺德区伦教医院招聘工作人员公告
佛山市顺德区伦教医院招聘工作人员公告
佛山市顺德区伦教医院(郑何义夫人纪念医院)是一所集医疗、教学、科研、预防保健于一体的公立非营利性二级甲等综合医院。现因工作需要,拟面向社会公开招聘18名工作人员。现将有关事项公告如下
一、报名条件
(一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;
(二)具备良好的品行和职业道德;
(三)具备岗位所需的专业或者技能条件;
(四)适应岗位要求的身体条件;
(五)岗位所需的其他条件见《佛山市顺德区伦教医院公开招聘职位表》(附件1);
有下列情形之一的,不得报名:
(一)受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的;
(二)近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;
(三)因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;
(四)法律、法规和规章规定不宜聘用的其它情形。
二、报名事宜
(一)报名方式及时间
1.现场报名:2023年3月21日至2023年3月23日(上午8:30—11:30时,下午2:30—5:00时,节假日休息)。
2.邮寄报名:从公告之日起至2023年3月23日止,邮寄资料均不退回,邮寄资料的送达时间以我院的签收时间为准。
报名或邮寄地址:佛山市顺德区伦教街道新城南路1号伦教医院办公室,收件人:区先生、陈小姐,联系电话:0757-27720271,邮编:528308。
(二)报名要求
应聘者报名时须提供报名表、就业推荐表(应届毕业生提供)、居民身份证、户口簿、学历/学位证书、资格证、执业证及相关证明等材料的复印件及近期正面免冠小一寸彩照3张。应聘者可从网站下载填写《佛山市顺德区伦教医院公开招聘人员报名表》(附件2)。
报名提交的申请材料必须真实、准确,提供虚假申请材料的,一经查实,即取消应聘资格。
三、资格审核
对应聘人员进行简历初筛和资格审核,审核通过的,根据学科发展和科室用人需要等医院实际情况择优遴选,确定报名受理情况。
四、考试事项
经过简历初筛、资格审查后,进入面试、操作技能考核环节。面试、操作技能考核各环节成绩总分为100分,合格分数线为60分,任一环节成绩低于60分的不再作为下一环节考核评价对象。具体时间、地点另定。具体如下:
(一)面试。组织专家,对报名人员的综合素质和专业能力进行评价。面试成绩总分为100分,60分为合格,成绩按四舍五入保留小数点后2位。低于60分者不得列为体检对象。
(二)技能操作考核。安排到相应岗位,原则上进行不少于3天的全脱产技能操作实践考核。技能操作总分100分,60分为合格,成绩按四舍五入保留小数点后2位。低于60分者不得列为体检对象。
面试和技能操作考核后,按面试成绩40%、技能操作考核60%的比例合成综合成绩,成绩按四舍五入保留小数点后2位。对考核评价合格的考生,根据综合成绩高低顺序,按照招聘人数等额确定体检和考核的人选;若综合成绩相同,由招聘工作领导小组讨论确定体检和考察的人选。
五、体检和考察
体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发[2010]382号)执行,考察标准按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发[2010]276号)执行。
六、录用
根据考生综合成绩、体检、考察结果,由本单位拟定入选对象,并在招聘信息发布网站公布拟录用人员名单。拟录用对象公示7天后,没有异议的,进入录用程序。
体检或考察不合格、公示发现问题影响聘用、自动放弃的,由本单位决定是否依次递补人选。
七、聘用人员管理和待遇
(一)经本次考试录用的工作人员,不纳入编制管理;与佛山市顺德区伦教医院签订相关合同,享受本单位相应岗位的工资福利待遇。
(二)本次招聘的工作人员,初次就业的人员试用期为12个月,其他人员试用期1个月。试用期及试用薪酬按医院有关规定执行。
八、招聘纪律
(一)招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开。对招聘过程中违反相关法律、法规和纪律的行为要予以制止和纠正,保证招聘工作的公开、公平、公正。
(二)违反招聘纪律的应聘人员,视情节轻重取消考试或录用资格;对违反规定录用的人员,一经查实,解除劳动合同,予以清退。
(三)对违反招聘纪律的工作人员,视情节轻重调离工作岗位或给予处分;对违反招聘纪律的其他相关人员,按照有关规定追究责任。
九、招聘信息发布网站
有关报名、面试、技能操作考核、体检和考察、录用公示等相关招聘信息在以下网站公布:
1.伦教人民政府网:www.lunjiao.gov.cn
2.伦教医院官网:http://sdljyy.org.cn/
监督电话:27720198
附件:1.佛山市顺德区伦教医院公开招聘工作人员职位表
2.佛山市顺德区伦教医院公开招聘人员报名表
容桂街道经济发展办公室关于征求《容桂街道重点支持培育企业人员子女入学管理办法(2023-2025)》意见的函
各有关单位:
《容桂街道办事处关于印发〈容桂街道2022 年度重点支持培育企业人员子女入学管理办法〉的通知》(容桂街发〔2022〕25号),已于至2022 年12 月31 日到期,为打造一流的营商环境,进一步加强对重点支持培育企业的服务保障,切实为企业解决非户籍人员子女入学问题,我办草拟了《容桂街道重点支持培育企业人员子女入学管理办法(2023-2025)(征求意见稿)》,现征徇各有关单位意见,相关意见请于3 月14 日(星期二)下班前书面函复我办。
专此函达。
附件1:容桂街道重点支持培育企业人员子女入学管理办法(2023-2025)(征求意见稿).doc
容桂街道经济发展办公室
2023 年3 月10 日
(联系人:陈敏静;电话:28386884)
根据区委巡察工作部署,区委第八巡察组巡察乐从镇新隆村、良教村、大罗村、罗沙村、沙边村、东平社区等6个村级党组织工作动员会于3月9日召开。会前,巡察组组长欧阳柏初主持召开与乐从镇6个被巡察村(社区)党委主要负责同志见面沟通会。动员会上,乐从镇党委副书记郑建华主持会议,并代表乐从镇党委作表态发言,被巡察村(社区)党委书记作表态发言。区委第八巡察组组长欧阳柏初通报了巡察任务和工作安排,并对巡察工作提出要求。
区委第八巡察组全体同志,乐从镇党委主要负责同志,相关分管领导、部门负责人,村(社区)“两委”班子成员、股份社理事长等出席会议。
区委第八巡察组组长欧阳柏初强调,党的二十大把政治巡视作为“完善党的自我革命制度规范体系”的重要组成部分,意义重大而深远。“大力整治乡村振兴领域不正之风和腐败问题”是二十届中央纪委谋篇开局的一项重要工作,十四届区委巡察工作继续把对村(社区)巡察全覆盖作为重点任务,推进全面从严治党向纵深发展、向基层发力、向末梢延伸,切实提高基层治理能力、厚植党的执政基础,不断增强人民群众获得感幸福感。乐从镇党委、被巡察的村(社区)党组织一定要站在讲政治的高度,充分认识对村(社区)巡察的重大意义,主动查摆、系统梳理本单位存在的问题和不足,实事求是向巡察组反映,支持配合巡察工作,高质量完成好这次巡察任务。
乐从镇党委副书记郑建华表示,乐从镇党委将会提高政治站位,坚决贯彻巡察工作部署,全力支持配合,保障巡察工作顺利开展,将以此次巡察工作为契机,全镇上下进一步提高思想认识,通过接受巡察,更好地推动乐从镇党委班子和村居干部思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,确保巡察工作达到预期效果。新隆村等6个村(社区)党委书记均表态,要提高思想认识,诚恳接受监督,全力做好配合,扎实抓好整改,确保巡察工作取得实效。
巡察时间为2023年3月上旬到6月上旬,巡察期间,巡察组设专门值班电话:13715503435,受理时间为:工作日上午8:30-12:00,下午2:00-5:30;邮政信箱:528300;受理信访时间截至2023年6月9日。根据《中国共产党巡视工作条例》及省委巡视实施办法相关规定,区委巡察组主要受理反映村(社区)“两委”班子成员、下一级党组织主要负责人和重要岗位领导干部问题的来信来电来访,重点是关于违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律等方面的举报和反映。其他不属于巡察受理范围的信访问题,将按规定由有关部门认真处理。
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