荔湾区举办慰问驻区部队立功受奖官兵活动
在纪念延安双拥运动80周年之际,为进一步弘扬拥军优属光荣传统,激发广大驻区部队官兵安心服役、建功军营的政治热情,营造珍惜荣誉、崇尚英雄、争当先锋的社会氛围,5月16日,荔湾区双拥办联合拥军企业家对驻区部队立功受奖官兵进行慰问。
活动现场,区双拥办主任、区退役军人事务局局长王超海和拥军企业家谢小夏、谢小云一起为海军、武警驻区部队2022年度荣立三等功的7名官兵颁发慰问品,鼓励部队官兵继续在军营建功立业和服役奉献,争取再创佳绩。驻区部队相关单位领导一同参加慰问活动。
参加这次慰问活动的得洁日化科技有限公司董事长谢小夏和广州金象集团有限公司总经理谢小云均为广东省拥军模范,其父亲谢仲馀是全国拥军模范。近年来,金象集团为驻区部队官兵设立了“荣誉基金”,奖励每年立功受奖的官兵,激励他们扎根军营,建功立业。谢小云表示,企业能够发展壮大,离不开部队官兵的卫国戍边、无私奉献,为我们营造了一个安全稳定的社会环境。为部队官兵办好事、做实事是一件光荣的事情,是用实际行动支持双拥工作的最好体现。她将继承父亲拥军爱国的遗志,继续开展更多拥军优属实事。
下一步,荔湾区双拥办将继续深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于双拥工作重要论述,积极发挥社会拥军力量,服务部队练兵备战,满腔热忱为驻区部队办好事、做实事、解难事,不断巩固荔湾区军政军民团结的良好局面,以实际行动为纪念延安双拥运动80周年献礼。

为进一步推进退役军人就业,帮助解决退役军人的实际困难和问题,5月17日上午,花都区退役军人事务局联合花都区人力资源和社会保障局在花都区人才市场举办“花都区民营企业招聘月之促进退役军人及随军家属就业现场招聘会”,把双拥共建与提升企业形象结合起来,在追求经济效益的同时兼顾社会效益,实现双拥双赢,全心全意助力退役军人就业创业。
此次招聘现场有22家民营企业,共提供61个职位,近百名退役士兵和随军家属参加。招聘岗位共设有工程师、技术员、司机、物业岗位、设计、房地产销售等264个岗位,较好地满足了随军家属和退役军人多样的岗位需求。
据统计,本次招聘会共提供政策咨询100余人次,发放各项宣传资料100余份,近50名退役军人达成就业意向。下步,花都区将继续为退役军人和随军家属稳定、高质量就业搭建平台、创造条件,动员企业发挥吸纳就业的主渠道、主阵地作用,实现退役军人及随军家属就业和企业发展的“同频共振”,为建设新时代美丽广州贡献力量。
5月15日下午,市退役军人事务局副局长姚森隆带队到海珠区实地走访慰问崔某、张老与童老等患病、困难退役老兵。
2019年初,一场突如其来的疾病使曾经在驻港部队服役的崔某半身不遂,术后服用药物的费用支出更使一个原本并不富裕的家庭雪上加霜。为确保崔某的日常生活不受影响,妻子不惜放弃多年的工作,甚至动员自己的父母以置换房屋的方式,举家从越秀迁到海珠居住,共同照顾崔某。为使崔某能早日康复,妻子坚持每天为丈夫按摩,致使手部淤伤。性格乐观、开朗的妻子告诉慰问组:“我要把丈夫照顾好,无论面对何种困难都要积极面对,办法总比困难多。”
姚森隆副局长与崔某的妻子进行深入交流
当得知退役军人沈老在2022年6月确诊患“多发性骨髓瘤”,其儿子患有“未分化精神分裂症”,两人病情造成家庭生活困难时,慰问组鼓励沈老要乐观面对,积极治疗,战胜病魔,叮嘱属地街道和社区退役军人服务站要多给予沈老关心与帮助,通过申请省应急救助资金、街道慈善救助等方式缓解沈老一家困难状况。此外,80岁童老因多年未购买社保、医保而无法办理退休,享受相应的养老、医疗服务,慰问组要求区退役军人服务中心,属地街道退役军人服务站要运用好现行的法律法规和政策措施,尽快解决童老相关问题。
慰问组强调:一是区退役军人事务局、属地街道退役军人服务站要加强对因病致困、因病致贫退役老兵的关心关爱,了解退役老兵的家庭与生活状况,争取上级的支持,破解困难局面;二是区退役军人事务局要加强与区人社局、区医保局、区民政局等职能部门沟通与协调,在法律法规与政策允许的范围内多采取“一事一议、特事特办”的方式,制定出极具针对性的解决方案,为困难退役老兵解决急难愁盼问题;三是加快办理进度,以最优的方案、最快的速度、最高的效率使困难退役老兵在最大的范围内享受最优质的服务。
市退役军人事务局思想权益处相关人员,海珠区退役军人事务局四级调研员彭狄聪,海珠区退役军人服务中心和属地街道退役军人服务站相关负责人参加了走访慰问。
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