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根据工作需要，高明区面向全国公开招聘教育高层次人才3名。现将有关事项公告如下：

一、招聘职位

本次共招聘教育高层次人才3名，学科不限。属事业编制（公益一类）工作人员。

二、招聘办法

（1）报名。

采取网络报名的报考方式，将相关资料发至高明区教育局邮箱。

邮箱地址：jyjrsg@gaoming.gov.cn

电话：0757-88282322

报名时间：从即日起至2022年3月31日，在此时间范围内招聘人数额满即止。

（2）资料审核。报名资料包含但不限于：

①高明区教育高层次人才招聘报名表彩色扫描件（贴好近期一寸免冠照片，报考人员签名、报名日期均须用黑色签字笔签名）；

②身份证、户口簿（含地址页及本人页）彩色扫描件；

③教师资格证书彩色扫描件（暂未取得教师资格证的，提供试用期满转正前取得教师资格证的承诺书）；

④学历、学位证书彩色扫描件（应届生为就业推荐表）；

⑤个人简历；

⑥誉证书、获奖证书、教研能力等证明材料的彩色扫描件。

报名者要确保所填资料的真实有效性，如报名者资格条件不实或不符的，或在招聘过程中有违纪行为的，一经发现随时取消报考（聘用）资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考核资格的，将按有关规定予以处理。

（3）考试

对于符合条件的人员，可立即组织考试，具体以电话通知为准。采用面试等方式了解综合素质，根据结果确定拟录人选。

（4）体检和考察

事业单位工作人员的体检按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）、《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕276号）执行。体检合格的人员确定为拟录用考察人选，由区教育局按照录用考察工作的有关规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察。

陈村镇面向社会公开招聘

公办幼儿园园长一名

条件有哪些？

待遇如何？

我们一起来看看

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根据《佛山市加快幼儿园建设发展实施方案》（佛府办函〔2018〕677号）文件精神，陈村镇拟将吴家围地块小区配套幼儿园建设成一所优质公办幼儿园，现面向社会公开招聘公办幼儿园园长一名，具体要求如下：

幼儿园基本概况

吴家围地块配建幼儿园位于陈村镇横五路以北、陈村大道以东，是佛山市顺德区碧顺房地产有限公司在的吴家围地块项目配建的幼儿园，占地面积8400平方米，建筑面积5400.83平方米，办园规模为20个教学班，招收600名幼儿园。该园拟于2022年9月正式开办。

从建设方接收该物业后，陈村镇将配备名优园长、教师团队，树立陈村公办园的新标杆，最终打造成为陈村最具影响力的高品质幼儿园，为陈村市民提供优质的公办学前教育。

招聘需求

陈村镇公办幼儿园园长1名。

招聘条件

1、年龄：45周岁以下（1977年2月28日后出生）。

2、职业素质要求

热爱教育事业，有教育理想和情怀，廉洁自律，作风正派。

具有高度的责任感和创新能力、组织能力、协调能力、执行能力以及应变能力，有较强的自学及反省能力。

善于倾听与沟通，有较强洞察力和预见性，心胸豁达，积极进取，身心健康。

3、职业资格要求

具有《教师资格证书》和《园长任职资格证》。

具有学前教育专业或教育管理专业本科以上学历。

教师系列中级以上职称。

有八年以上的幼儿园工作经验,其中有五年以上的教学经验，有三年以上的园长管理经验。

特级教师、名师工作室主持人、获得市级以上（含市级）个人名誉和称号者优先考虑。

招聘程序

1、报名和资格审查

报名：应聘者将工作简历、相关证书材料、个人生活照等电子版（证书材料及个人生活照的文件大小≤3M）发送到指定的邮箱，文件名为“应聘陈村镇公办园长+姓名”，截止日期：2022年3月14日。

邮箱及联系电话：448650196@qq.com，23830093(何老师)；122705049@qq.com，23830092（谢老师）

资格审查：根据应聘者提交的电子版材料，招聘单位将根据材料进行初审，初审合格，将通知应聘者递交工作简历、相关证书材料、荣誉证书等相关的书面材料（原件和复印件）进行资格审查。

递交纸质材料地址：佛山市顺德区陈村镇政和路2号，陈村镇人民政府二楼教育办公室。

2、面试

通过资格审查后，陈村镇教育办组织符合条件应聘人员开展集中面试工作。

面试形式与内容：面试形式包括自我介绍（含才艺展示）（3分钟）、幼儿园规划设想（5分钟）、答辩（10分钟）等内容。面试主要考察和测评应聘对象的基本教育素质（包括仪表仪态、教育理念、语言表达能力、思维能力、应变能力、心理素质等）和管理能力。

面试时间安排：2022年3月19日。

成绩公布：面试成绩将于面试结束后第二天在陈村镇教育信息网网站http://ccjy.sdedu.net上公布。

确定笔试人选：在面试成绩合格（70分以上）的应聘对象中，根据个人面试成绩从高到低排序，面试成绩前三名推荐参加笔试。

3、笔试

笔试以闭卷形式进行

笔试时间：2022年3月22日。

试卷总分为100 分。笔试内容为教育学、心理学、教师职业道德规范、基本文化素养和相关教育法律法规等知识。对笔试成绩达到最低控制分数线的应聘者，按面试占60%、笔试占40%的比例计算综合总分，按综合总分成绩从高到低顺序确定进入体检人员名单。若出现综合总分成绩同分现象，则比较面试成绩，面试成绩高分者确定为参加体检人员名单。

4、体检

体检程序、项目、纪律严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》规定执行，体检标准按《广东省教师资格申请人员体格检查标准（2013 年修订）》执行。

5、考察

体检合格的拟聘人员，确定为考察对象。考察工作的组织、实施及结果的使用，按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》执行。

根据《中共中央办公厅国务院办公厅印发<关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见>》中“限制招录（聘）失信被执行人为公务员或事业单位工作人员”的规定，将通过“中国执行信息公开网”

(网址：http://shixin.court.gov.cn）查询被考察人是否为“失信被执行人”，如果是，将取消聘用资格。

6、公示

经过考察同意聘用的拟聘人员，在陈村镇教育信息网进行公示，公示时间为七个工作日。

7、聘用

经公示无异议的拟聘人员，镇教育办将与拟聘人员签订聘用合同，新聘用人员实行试用期制度，试用期1个月，试用期包含在聘用期限内。试用期满考核合格的，正式聘用；不合格的，解除聘用关系。

若体检中出现不合格或放弃体检的，考察不合格的，公示中发现问题的，自行放弃聘用的，所缺岗位人员，是否依次递补，由镇教育办确定。经聘用后自行放弃的人员，三年内不得再参加陈村镇公办幼儿园职位招聘考试，并按不诚信应聘记录在案。

福利待遇

待遇：年薪30万（税前），含五险一金。

福利：带薪双休、国家法定节假日、全面系统的在职培训。

本公告解释权归陈村镇教育办公室。