为省油费,可以将燃油车改成电动吗?
近期
关于车辆业务办理
网友有一些想咨询的问题
1、可以将燃油汽车改装为天然气或者电动吗?
2、车辆年检时,提示有盗抢嫌疑应该怎么处理?
3、二手车办理过户要携带什么资料?
4、外地人办理小车上牌需要提供居住证吗?
5、如何委托他人代办业务?
6、哪里能查到检验合格标志电子凭证?
今天
发布君在这里
逐一为大家进行解答!
Q1.最近油价比较贵,可以将燃油汽车改装为天然气或者电动吗?
不可以。根据《中华人民共和国道理交通安全法》第十六条规定,任何单位或者个人不得拼装机动车或者擅自改变机动车已登记的结构、构造或者特征。
车辆在检验中一经发现改装情况,车主需将车辆恢复原状后,才能进行安全技术检验。
Q2.车辆年检时,提示有盗抢嫌疑应该怎么处理?
年检车辆如与盗抢车的部分重要信息雷同,系统会自动进行盗抢预警。
机动车办理年检业务时,检测机构将预警信息报告车管部门,车管部门将嫌疑排除后,即可正常办理。
Q3.二手车办理过户,需要携带什么资料?
办理机动车转让登记业务,机动车所有人需携带以下资料:
1、机动车(需进行查验)
2、新机动车所有人有效身份证明(原件)
3、机动车所有权转移证明或凭证(原件)(如交易发票的,需到开票地办理转让)
4、机动车登记证书(原件)
5、机动车行驶证(原件)
6、变更机动车号牌号码的,还需交回原机动车号牌。
小型、微型载客汽车和摩托车转让登记,还可以办理电子化转籍,即通过转入地互联网交通安全综合服务管理平台(网址:https://gd.122.gov.cn)或交管12123APP等进行申请。
注意:如在转入地申请的,需确保车辆在正常状态
Q4.外地户籍办理小型汽车新车上牌需要提供居住证吗?
不需要。根据公安部新修订的《机动车登记规定》(公安部令第164号),属于在户籍地以外办理小型、微型非营运载客汽车注册登记的,机动车所有人免予提交公安机关核发的居住证明或者居住登记证明。
Q5.人不在佛山,如何委托他人代办业务?
如需委托他人办理车管业务,可通过“交管12123”APP-“便民服务”-“业务委托申请”办理电子委托。
Q6.“12123”APP申领的检验合格标志显示已办结,哪里能查到检验合格标志电子凭证?
可登陆“交管12123”APP,点击左上角“机动车”,进入“我的机动车”模块
展开更多信息,就可以查看到自己车辆的检验标志电子凭证。
以上这些
大家都get到了吗?
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连日来
为了不断提高大家的出行体验
顺德不断加强文明交通管理
提升客运站服务质量
打造舒适的候车环境
7月31日,顺德区交通运输局到顺德大良客运站进行创建全国文明城市工作检查。
检查人员对站场内的环境卫生、公益广告、志愿服务、母婴室设置、消防设施、公交车车身外观等进行了检查,对检查中发现的问题,立即向站场负责人反馈,要求马上跟进处理,并再次向站场人员强调做好常态化管理,确保站场卫生整洁,营造环境舒适、服务到位的文明城市氛围。
警力下沉执勤一线
路口严查“逢违必管”
除了关注客运站乘客的出行体验之外,道路交通也是重点关注对象。7月初,顺德区公安交警部门全面动员部署、上下齐心抓好四个重点路口秩序管控,由区公安局党委委员、副局长何欣全带头担任路口点长,其他三个路口点长由交警大队主要领导担任。
为对标各个路口的管理需求,顺德区交警大队抽调大队部警力下沉执勤一线,各路口警力达18人;在路口上游设拦截点,提前对车辆查截分流,路口内设管控岗,做到“逢违必管”。此外,交警大队会通过完成路口标志标线、安全岛等设施整改,增设提示标牌和优化信号灯配时,提高通行效率。
在宣教方面,顺德区公安交警部门在“顺德警察”平台发布“顺德这四个路口严查违法”,依托33个交通违法宣传教育点每天开展宣传活动,联同快递外卖开展联合劝导活动6次、深入村居厂企开展宣传教育12场。为提升管控效率,顺德区公安交警部门还组建四大路口管控工作群,实时通报工作情况,及时发现问题、落实整改;做好路口视频巡查,实时检查路口管控现状及管理效果,及时开展针对性处置。
通过顺德区公安部门的全面部署,四个重点路口的违法数大幅下降至3宗以下,部分路口多日“零违法”,交通通行秩序显著改善。
规范共享单车停放
方便市民日常出行
对于各道路上共享单车的规范停放问题,顺德区城市管理和综合执法局各镇(街道)综合执法按“应划尽划”的工作安排,在辖区施划了大批非机动车停车位,以满足市民停放共享自行车及非机动车的需求,极大地便捷了市民的日常出行
7月1日至30日,顺德区各共享自行车运营企业共派出调度人员约1,320人次,主动清理乱停乱放共享自行车约38,000辆,有效地序化路面交通情况,实现还路于民。
辛格林电梯(中国)有限公司成立于2012年,是一家集研发、设计、生产、安装和售后服务为一体的电梯公司。
招聘岗位
◎财务部 会计1名
任职要求:
1. 25-40岁,大专以上学历,会计或相关专业,本科或中级职称优先;
2. 熟练使用金蝶ERP软件及各模块基本操作流程;
3. 有3年以上制造业全盘账务处理能力;
4. 熟悉行业业务、财务流程、懂内部控制制度
5. 工作积极主动、细致认真、谨慎细心、责任心强,有良好的职业操守;
6. 具有较好的人际沟通、协调能力、团队意识。
岗位职责:
1.负责公司全盘账务处理;
2.应收、应付对账;
3.工资计算;
4.根据销售合同归集、组织进项发票;
5.财务报告。
薪资待遇:6000-8000元/月
◎6S部 6S主管1名
任职要求:
1.25-40岁,大专及以上学历;
2.有过6S生产现场管理、精益生产、安全生产管理等工作经验;
3.2年以上制造企业工作经验,熟悉6S管理流程,有一定的现场改善能力;
4.具有较强的语言沟通能力和组织协调能力,有较强的执行力和责任心,有良好的团队精神;
岗位职责:
1. 负责制定并执行6S等工作相关的规定条例;
2.组织制定、落实公司6S管理工作任务和指标;
3.对员工进行安全教育培训、岗前考核,开展安全生产宣传、教育和培训;
4.公司安全、消防工作的检查或落实;
5.负责日常6S巡检和现场安全、监察工作,提出改进措施和奖惩意见。督促、检查、指导各班组安全生产工作,及时检查和掌握影响安全生产的主要隐患并提出整改和处理意见;
6.负责实施6S生产宣传教育、培训和考核工作;执行“三级”安全教育制度,实施员工安全培训。
薪资待遇:5000-8000元/月
◎电气技术部 电气技术员1名
任职要求:
1. 男女不限20-35岁,大专以上学历,电气相关专业;
2. 会CAD,有一定的电气基础知识;
3. 熟练使用常用办公软件,可接收应届毕业生。
岗位职责:
根据订单要求出电气设计方案,处理电气问题答疑。
薪资待遇:4000-6000元/月
◎技术部 机械工程师1名
任职要求:
1. 男女不限22-35岁,专科以上学历,机械类专业,持中级工程师证;
2. 能够使用机械设计软件,熟悉CAD、SOLIDWORK、UG等制图软件及办公软件;
3. 对机械结构和机械制造有较强的技术基础和实践能力;
4. 有2年以上机械设备管理与设计经验,有大型机械制造经验优先考虑。
岗位职责:
1. 负责新产品机械部分的开发和在制产品优化设计和设计改良工作。
2. 担当对通用电梯产品的系列化或标准化设计。
3. 对已安装电梯的维保业务的提供支持。
薪资待遇:6000-10000元/月
◎商务跟单1名
任职要求:
1. 男女20-35岁,大专以上学历;
2. 善于沟通协调,有责任心,熟料使用办公软件;
3. 有跟单工作经验者优先考虑;
岗位职责:
1. 协助业务经理报价、合同、排产、出货、售后、统计等相关工作;
2. 跟进项目的交期,提前提醒业务经理及客户,保证资金的回收及降低库存;
3. 负责业务经理在外接到订单后,根据业务经理的要求填写内部审批流程;
4. 协助经理处理其他事宜。
薪资待遇:4000-6000元/月
◎品质部 质检员1名
任职要求:
1. 男女不限20-40岁,中专以上学历,吃苦耐劳;
2. 会识二维图纸,熟练使用办公软件及ERP系统,熟练使用各种检验工具(游标卡尺、千分尺、测厚仪等);
3. 质量意识强,沟通能力强,有团队合作精神;
4. 有相关检验工作经验者优先考虑。
岗位职责:
1. 负责外购、制程及出货检验及造成不合格品的分析和预防措施;
2. 按照技术标准对受检产品进行质量检验工作;
3. 签发产品或部件合格与否的质量证明,对检验结果负责。
薪资待遇:4000-5500元/月
◎售后服务部 文员1名
任职要求:
1. 男女不限20-40岁,高中以上学历;
2. 熟练使用办公软件,有相关工作经验者优先考虑;
3. 有责任心,善于沟通,具有良好的沟通能力及团队协作能力。
岗位职责:
1. 负责解决交易顾客投诉及不满,售后跟踪回访,维护品牌信誉;
2. 负责收集整理各类资料归档工作,保证完好无缺,资料按类别先后编写存档号目录,便于查阅;
3. 负责售后仓库台账的管理,及时对台账更新;
4. 侧重处理三包、部分采购类售后问题;
5. 负责售后物料的领用、打包、寄送工作;
6. 接受固定区域内的经销商、业务的售后问题,并处理。
薪资待遇:3500-5000元/月
◎仓库部 资料员1名
任职要求:
1. 男女不限20-40岁,高中以上学历;
2. 熟练使用办公软件及办公设备,有相关工作经验者优先考虑;
3. 为人细心,有责任心,善于沟通,具有良好的沟通能力及团队协作能力,适应加班者;
岗位职责:
1. 负责电梯安全部件的资料整理、并根据对应部件型试试验报告;
2. 图纸、按照指定格式做出报装、安装资料提交相关部门。
薪资待遇:4000-6000元/月
◎生产部 普工多名
任职要求:
1. 男20-40岁,学历不限,吃苦耐劳;
2. 熟料掌握喷粉、喷漆工艺,熟料使用喷枪喷色均匀、无泪滴状;
3. 有两年以上使用喷枪经验;
4. 无经验者,积极向学,服从工作安排亦可;
岗位职责:
1. 负责喷涂线补喷工作,对自动喷枪喷漏的位置补喷(本岗位温度稍高);
2. 完成上司交代的任务,处理日常事务。
薪资待遇:4000-7000元/月
◎机修电工1名
任职要求:
1. 25-45岁,学历不限;
2. 懂得液压设备的维修,有基础电气知识,要有电工证;
3. 要求有一年以上工作经验,有相关工作经验者优先考虑。
岗位职责:
1. 负责设备检修及维护,熟悉设备易损件(可上班后熟悉);
2. 负责模具维修的对接工作,日常工作需协生产班组装模;
3. 完成上司交代的任务,处理日常事务。
薪资待遇:5500-8000元/月
◎人力资源部 清洁工1名
任职要求:
1. 女35-55岁,身体健康,吃苦耐劳;
2. 熟悉各种清洁工作及其使用方式;
3. 有责任心,有相关工作经验优先考虑。
岗位职责:
1. 按正确程序使用清洁剂;
2. 清洁各自负责的卫生区域;
3. 定期清洁、保养,保持地面清洁光亮;
4. 维护保养本岗所用设备;
5. 科学使用各种清用品,注意节约;
6.遵守部门规章制度,完成主管交给的各项任务,服从上级的安排。
薪资待遇:3000-3500元/月
公司福利
1.上班时间:周一到周五 上午08:15-12:00 下午13:15-17:30周六08:15-12:00;
2.假期:年假、婚假、产假、陪产假、工伤假等;
3.福利:全勤奖、年资奖、年终奖、年度旅游、妇女节、端午节、中秋节等节日福利;
4.公司为每一位员工购买社会保险及提供必须的劳保用品;
5.公司提供宿舍:宿舍环境优雅,均配有空调、WiFi、热水器等硬件设施;
6.公司提供饭堂:提供早、午、晚餐;
7.公司配备KTV房、桌球室、乒乓球室,健身室、影音室等多媒体设施;
8.公司不定时举办各类员工比赛活动;
联系方式
联系人:谢小姐
联系电话:17817801031(微信同号)
邮箱地址:xiefei@siglenlift.cn
联系地址:广东省佛山市三水区乐平镇智信大道2号辛格林电梯
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