驻市政务服务数据管理局纪检监察组调研政务服务“一网通办”工作推进情况

　　根据荔湾区编外人员管理相关规定，按照“民主、公开、竞争、择优”的原则，彩虹街道面向社会公开招聘2名公共服务类协管员，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘人数及岗位

　　本次面向社会公开招聘公共服务类协管员（退休管理协管员）1人，公共服务类协管员（文化协管员）1人（详见附件1“岗位需求表”）。

　　二、报考条件

　　（一）基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；

　　2.拥护中国共产党领导和社会主义制度；

　　3.具有良好的政治素质和道德品行；

　　4.适应岗位要求的身体条件。

　　（二）岗位所需条件

　　1.具有良好的身体素质和心理素质，具备基本的法律知识，具有较好的文字书写、语言表达、组织协调、计算机应用操作能力，能胜任应聘岗位工作；

　　2.报考年龄、学历等具体详见岗位需求表；

　　3.年龄、学历、学位、工作经验等取得时间的计算截止日期为2023年4月30日。

　　（三）有下列情形之一的，不得报名

　　1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的；

　　2.被依法列为失信联合惩戒对象的；

　　3.聘用后即构成回避关系的；

　　4.法律法规规定不宜招用的其他情形。

　　三、招聘程序

　　本次公开招聘工作按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

　　（一）报名

　　1.报名时间：5月10日至5月14日；

　　2.报名方式：网络报名，所有报名材料均要求提交扫描件，提交报名材料邮件格式名称统一为：考生姓名•报名材料压缩文件包。报名电子邮箱：chzhfwzx@163.com；

　　3.报名要求：

　　（1）报考人员只能报考一个岗位；报名必须使用有效期内的二代身份证；

　　（2）报考人员所填写的信息必须真实、准确、全面，报名登记表发送成功后不得更改；

　　（3）报考人员填写《彩虹街道公开招聘编外人员报名表》，按要求填报信息后打印出来签名、扫描发至邮箱，一并发送本人身份证、户口簿（个人页和首页复印件）、毕业证、学位证、职称证书、工作经历等相关证明材料。报考人员提供的材料应当真实有效，如发现弄虚作假，一经查实，取消报考资格；

　　（4）拟聘岗位人数与报名人数原则上要达到1:3以上的比例方能开考。

　　（二）笔试

　　笔试时间：2023年5月27日（星期六）下午15:00-17:00，开考后迟到20分钟不得入场。

　　考试地点：彩虹街道办事处9楼会议室（地址：荔湾区周门南路27号）。

　　笔试采取闭卷考试。主要测试应聘者党的基本知识、公共基础知识等。 

　　笔试成绩满分为100分，笔试结束后，在“广州市荔湾区人民政府门户网站”（https：//www.lw.gov.cn）公布成绩。

　　笔试成绩占总成绩的40%，笔试卷面成绩满60分根据笔试成绩从高到低依次排序，按拟招聘人数1:5的比例（不足1:5的按实际人数）确定进入面试的人选。对进入面试的人员，用人单位要对其资料进行审核，审核本人身份证，户口簿（属集体户口的须提供加盖公章的户主页），学历、学位证书，职称证书等材料的原件和复印件。

　　（三）面试

　　面试采取结构化面试方式。主要测试应聘者与所聘岗位的专业匹配性以及分析判断能力、口头表达能力等。面试成绩占总成绩的60%。面试成绩满分为100分，总成绩低于60分的考生，不得进入体检环节。考生总成绩相同的，取面试成绩较高者。

　　注意事项：考生需携带身份证入场，面试前30分钟抽签确定面试顺序。考生须于面试前30分钟到达面试抽签室，否则视为放弃面试。

　　面试时间地点另行通知。

　　（四）体检

　　依考试总成绩从高到低依次排序，按招聘人数1:1的比例确定体检人员。审核无误后，考生应在工作人员通知的时间内到指定医院参加体检，逾期的将取消录用资格。体检对象在指定医院进行体检，费用自理。体检参照事业单位录用的体检标准，体检不合格或者放弃体检的，依次递补体检人选。

　　（五）组织考察

　　体检合格的，确定为组织考察对象。用人单位可根据实际需要确定是否对拟聘人员综合表现进行考察。如决定考察的，由用人单位或其主管部门对其政治思想、道德修养、能力素质、遵纪守法、廉洁自律等方面进行考察。组织考察不合格的，依考试总成绩从高到低依次递补人选。放弃聘用的，取消应聘资格，招考单位可决定是否根据空缺名额，按照考试总成绩依次等额递补。

　　（六）公示和聘用

　　考察合格的，确定为拟聘用人选。拟聘用人员名单在“广州市荔湾区人民政府门户网站”（https：//www.lw.gov.cn）公示，公示时间不得少于3天，公示期满没有异议的，按有关规定办理聘用手续。拟聘用人员本人自愿放弃的，或未在规定时间内办理相关聘用手续的视为本人自愿放弃。公示中发现问题不可录用、本人放弃录用的，招考单位可决定是否依次递补。

　　四、工资待遇

　　依照荔湾区编外人员薪酬待遇相关文件执行，并根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定与聘用人员签订劳动合同。试用期满考核不合格的，解除劳动合同。

　　本次招聘的编外人员，采用“包干经费+绩效”的薪酬方式。年包干经费含工资、个人及单位缴纳的住房公积金和社会保险等，绩效根据个人实际完成任务量，进行考核评定。

　　五、其他事项

　　（一）考生须诚信报考、诚信考试。应聘人员在公开招聘过程中有下列行为之一的，取消考试资格或者聘用资格：

　　1.伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，以及恶意报考的；

　　2.应聘人员在考试、体检、考察等过程中作弊的。

　　（二）笔试、面试时，考生须携带身份证或其他有效证件。证件不齐或不符合要求者，取消笔试、面试资格。

　　（三）咨询电话：81021591，监督电话：81639596。（受理时间：周一至周五，上午9:00-12:00，下午14:00-17:00，节假日除外）

　　（四）本公告由荔湾区彩虹街道办事处负责解释。

　　附件1：2023年第二季度彩虹街道公开招聘编外人员岗位需求表（综合服务中心）.docx

　　附件2：彩虹街道公开招聘编外人员报名表.docx

彩虹街道办事处

2023年5月6日

　　一、项目概况

　　（一）采购单位

　　广州市荔湾区民政局

　　（二）项目最高限额

　　项目最高限额为人民币80万元，包括但不限于人员经费、专业支持经费、交通费、电话费、办公经费、项目评估费、税费及由项目开展而产生的其他费用。项目实行总价包干制，若项目周期内评估实际产生的费用超过中标价，则由承接机构自行承担。

　　（三）采购内容

　　“广州市荔湾区民政局精神障碍社区康复服务”项目，详见附件1。

　　（四）采购期限

　　壹年（以合同签订之日计起）。

　　二、承接机构资质基本要求

　　（一）符合《中华人民共和国政府采购法》第二十二条的规定。

　　（二）注册地在广州市或在广州具有分支机构（以营业执照为准）。

　　（三）必须具有独立承担民事责任能力，并在中华人民共和国境内注册的法人或其它组织，需提交有效的营业执照副本复印件。

　　（四）在“信用中国”网站（www.creditchina.gov.cn）、中国政府采购网（www.ccgp.gov.cn）相关主体信用记录中未被列入失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单、政府采购严重违法失信行为记录名单。

　　（五）必须具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度。

　　（六）有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录。（七）具备履行合同所必需的设备和专业技术能力。

　　（八）本项目不接受联合体投标。

　　三、报名时间、地点和方式

　　（一）报名时间：即日起至2023年5月12日18时期间任意工作日（上午9:00-11:30，下午14:00-18:00）。

　　（二）报名地点：广州市荔湾区民政局（逢源路逢源北街26号二楼221房），联系人：崔先生；联系电话：81377857。

　　（三）报名方式：现场报名。

　　（四）报名材料：报名材料须一式五份，制订成册（封存提交），并加盖机构骑缝章，主要包含但不限于以下内容：法定代表人授权委托书、登记证书副本、履约能力情况、财务状况（近年经会计师事务所审计的财务审计报告）、同类项目经验（提供中标通知书或服务协议、评估报告等复印件）、项目服务方案、项目团队配置情况、承诺书（机构须承诺对全部申报材料的真实性负责,对申报资格和申报条件的符合性负责，如违反规定，愿承担相应的法律责任）。

　　四、遴选办法

　　（一）遴选内容主要包括参与遴选机构的服务方案、相关项目经验、团队配置、资质、预算等方面（详见附件2）。由我局成立项目评审小组，召开评审会议对相关内容进行综合评估，根据得分情况，确定一家承接机构。

　　（二）截至报名时间不足三家报价的，本次询价无效，由广州市荔湾区民政局重新组织遴选。

　　（三）评审会结束后,将通过荔湾区信息网（http://www.lw.gov.cn）向社会公布项目承接机构名单。公示无异议的承接机构，应在规定时间与我局签订服务协议，未按期签订协议的即视为放弃。

　　附件：1.广州市荔湾区民政局精神障碍社区康复服务项目需求书

　　           2.比选评分表

　　广州市荔湾区民政局

　　2023年5月6日