面向中小学生的全省性竞赛活动名单公布
近日,广东省教育厅发布《关于公布2022-2025学年面向中小学生的全省性竞赛活动的通知》,确定广东省中学生天文知识竞赛等36项竞赛活动为2022-2025学年面向中小学生的全省性竞赛活动,举办时间原则上为2022年12月至2025年8月,在此期间每学年举办不得超过1次,累计不超过3次。竞赛以及竞赛产生的结果不得作为中小学招生入学的依据。
《通知》要求,各地教育行政部门要按照《面向中小学生的全国性竞赛活动管理办法》《广东省面向中小学生的全省性竞赛活动管理实施细则》等文件要求,会同事业单位登记管理、民政、市场监管等部门进一步规范竞赛管理工作,加大对竞赛管理政策及竞赛名单的宣传,指导名单内的竞赛提升办赛质量,确保公益属性。人员聚集的竞赛具体举办时,主办单位应确保竞赛活动符合当地疫情防控部门的有关要求。
因工作需要,云东海街道社区卫生服务中心面向社会公开招聘编外工作人员。特公告如下:
一、招聘数量
招聘编外工作人员15名。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法;
2.廉洁奉公,品行端正,具有全心全意为人民服务的精神;
3.基础理论扎实,工作成绩优良,具有较强的分析解决问题能力与组织协调能力;
4.具有与岗位相适应的专业知识、工作经历、能力与学历要求;
5.具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。
6.计算年龄截止时间为报名首日。
(二)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员以及被依法列为失信联合惩戒对象的人员不得报考。
(三)具体条件详见附件1。
三、报名和考试资格审查
采取现场报名的形式。
(一)报名时间:2022年12月26日-2023年1月6日,工作日上午8:30-12:00,下午2:00-5:30。
(二)报名地点:云东海大道云东海街道市民服务中心大楼五楼财务信息科501室。联系人:胡先生,联系电话:0757-66897094。
(三)报名提交证件:填写《三水区云东海街道社区卫生服务中心招聘工作人员报名表》(附件2)1份,本人的身份证(或户口簿)、毕业证和工作证明等原件及复印件、近期1寸免冠彩照2张。已取得相关资格证或执业证者须提交相关证件原件及复印件1份。
(四)资格审查
考生的报名工作由三水区云东海街道卫生健康办公室、三水区云东海街道社区卫生服务中心负责,对考生提供的资料进行资格条件的初审(审查后原件退回)。经初审合格的考生,由招考单位在规定的时间内发放笔试准考证。考生在进行面试前,由三水区云东海街道党建工作办公室对拟进入面试环节的考生进行资格复审,对资格复审不合格的,取消面试资格。通过资格审核具备参加面试资格的考生须作出不主动放弃面试、体检、考察、聘用资格及若被聘用,保证按时报到的承诺。违背承诺者将记录在案。
四、考试
考试包括笔试、面试,笔试、面试成绩均采用百分制。
(一)笔试。笔试考试内容为《公共基础知识》和医疗卫生类的专业知识,满分为100分,合格分数线为60分,成绩四舍五入保留小数点后2位。笔试时间、地点另行通知。
(二)面试。面试主要测试应试者的素质和心态,是否与岗位的条件相适应及有关专业知识水平、工作能力和语言表达能力。采取结构化面试的方式进行,满分为100分,合格分数线为60分,成绩四舍五入保留小数点后2位。面试对象根据笔试成绩依高分到低分的顺序,按所在职位招聘人数与进入面试人数1:3的比例从笔试合格考生中确定进入面试人员,不足1:3比例的按笔试合格人数确定。面试时间、地点另行通知。
(三)总成绩
按笔试成绩、面试成绩4:6的比例合成考试总成绩,考试总成绩合格分数线统一划定为60分。总成绩精确到小数点后2位。对考试总成绩合格的考生,依总成绩高低顺序,按招考职位拟录用人数等额确定体检、考察人选(体检或考察不合格,或放弃聘用的,可依次递补人选)。
五、体检
根据应聘人员总成绩合格者中依高分到低分的顺序,按招聘岗位与体检人数1:1的比例确定。体检标准按照《关于印发〈广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)〉的通知》(粤人社发〔2010〕382号)规定执行。体检对象不合格的,从成绩合格的人员中由高分到低分依次递补。由用人单位组织入选者体检,体检标准按有关规定执行。
六、考察
体检结束后,对体检合格的考生进行考察。考察标准按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)规定执行,内容包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等方面的情况。
七、公示
根据报考者的考试、体检、考察结果,择优确定拟聘工作人员,在云东海街道政府网站上公示,公示时间为5个工作日。经公示无反映或反映问题不属实的,按照有关规定办理录用手续。
八、录用及递补
按有关规定对通过上述程序合格的人员办理录用手续。对考生体检、政审不合格或自愿放弃的职位,可从总成绩合格的人员中从高分到低分依次递补。总成绩排名有效期至2023年12月31日,在此期间如入职人员因工作或个人原因被解聘或辞职而出现职位空缺的,由招录单位从总成绩合格的人员中由高分到低分依次进行递补。是否递补体检、考察人选,由招录单位研究决定。
九、疫情防控要求
本次公开招聘在新冠肺炎疫情防控常态化下开展,请报考者按照有关疫情防控要求,做好报名、考试等工作。在招考组织实施过程中,将按照疫情防控有关要求,落实防疫措施,必要时招考单位将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整,并及时在佛山市三水区政府网站发布公告,请广大报考者理解、支持和配合。
附件:1.佛山市三水区云东海街道社区卫生服务中心2022年第二次招录工作人员职位表
每到华灯初上,里水镇金旗峰社区柏悦华府小区2号门绿化广场外热闹非凡,跳广场舞的长者、欢乐奔跑的小孩、慢慢散步的居民……大家共同享受着这份得来不易、期盼已久的快乐。
之所以说是得来不易,因为过去八年,这里是小区外围私家车的停车场,乱停乱放的车辆侵占了居民的公共活动空间,这不仅堵塞了消防通道,更让居民出入不便,居民只能在小车夹缝中活动,小区商户怨言多。得益于金旗峰社区党建引领,柏悦华府党支部、小区楼长、融爱互助小组等主体积极发挥作用,设置闸口、出口及车位划线等,终于解决了这困扰了居民8年的问题,小区居民拍手称好,小区创熟氛围日渐浓厚热烈。
小区外围车辆乱停放
占用居民公共空间
“当我看到小区的长者和小朋友们只能在绿化广场停放小车的夹缝里活动,既心疼又无奈!”金旗峰社区柏悦华府党支部书记董燕敏说,柏悦华府外围私家车乱停乱放,占用了社区主要干道和公共空间,8年来严重堵塞了消防通道,安全隐患大,小区居民出行十分不便。
据了解,该小区外围私家车乱停放问题由来已久。未规范前,外围停车场没有设置闸口和划线车位,出口与入口均为同一个,车辆随意进入停放,停车场一侧是小区商铺,一侧是树下临时车位,树下车位停满后,有的车主会停放在商铺一侧和绿化广场,中间通道仅容一车通过,如对向遇车,只能一方倒车礼让,对商铺经营及居民日常生活影响甚大。
2022年,在金旗峰社区党委指导下,柏悦华府党支部、小区楼长、融爱互助小组等成员发挥积极作用,坚持为民办实事,用实际行动支持融和小区建设。根据业主们实际反映的情况,2022年5月9日起,社区党委、直联团队及相关部门先后3次到小区现场,就外围商铺规范停车协调研讨。
期间,柏悦华府党支部牵头楼长、融爱互助小组、居民代表和物业代表召开了7次讨论会议,讨论规范外围停车问题,要求停车场增设进出口位置、车位划线、外围灯光照明、喷池恢复等,7月上旬,解决方案达成初步共识,决定在原出口增设自动化闸口,另增设一出口,对车位进行统一规划、划线,安放石墩让商铺一侧禁停车辆,增加车位照明等,同时恢复绿化广场公共区域。
党建引领多方合力解决八年难题
作为小区党支部书记,董燕敏鞭策自己迎难而上,制定好项目推进计划,带头推进“柏悦华府小区外围停车场的改造项目”。7月中旬至8月下旬,她和队员一起入户宣讲整改方案,投票征集意见,一次次讨论修整。
在这过程,董燕敏和队员听到许多不同的声音,有的居民说,设置闸口、车位划线等费用怎么出?停车收费后,费用怎么用?有的居民说,现在这样也挺好,没必要整改。有的居民又说,小区车位本来就不够,这样规范后车位更少了……
董燕敏发挥党员本色,带着队员们给居民做思想工作,动之以情、晓之以理,从整治,到收费、支出,再到公共区域应该还给居民等一一给居民解释,无论忙到多晚,他们都不说累,只为早日将小区外围规范停车整改方案推上日程,最终,绝大多数居民通过了整改方案。今年11月,在大家的共同努力下,柏悦华府小区外围停车整改项目基本完工。
回顾2021年至2022年,柏悦华府小区在金旗峰社区党委的带领下,由小区党支部牵头,组织楼长、融爱互助小组、物业公司等主体共同参与,凝聚居民力量,解决了小区建设电动自行车充电桩,规避居民电动车入户充电安全隐患风险;建设改造外围商铺停车场,规范停车,整治私家车乱停乱放现象,打通应急消防通道等两大民生问题。党建引领下,小区自治队伍的凝聚力、向心力、战斗力不断增强,多方“创熟”力量凝聚,共同守护美好家园。
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