佛山校巴搬进公园里，市民“沉浸式”体验交通安全

具体现实事件呈现

案情

李某因一时冲动，向公司递交了将在30天后离职的辞职信。3天后，他后悔了，要求拿回辞职信，被公司拒绝。次日，李某乘工作人员不备，在公司人事主管没来得及作出书面批复时，从人事部门中偷走了辞职信。

30天期满后，公司仍要求他离职。李某认为自己在公司人事主管并未批复之前，便已要求不解除劳动合同并偷回了辞职信，意味着自己的辞职行为并未完成，公司无权让他走人。李某的观点对吗？

结论

李某的观点是错误的，公司有权要求他离职。

法律条文引证

·《劳动合同法》第三十七条规定：“ 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”

·即劳动者单方解除劳动合同是一种典型的形成权，只要劳动者遵循时间、书面形式的规定，将解除合同的意思表示通知到用人单位。无论用人单位同意与否，都可以无理由解除劳动合同，且期限届满劳动合同便自然解除。

劳动合同解除权，对劳动者来说也是“双刃剑”，非因特殊情况，不可反悔、不可撤销。这种特殊情况，就是《民法典》第一百四十一条所规定的情形。该法规定：“行为人可以撤回意思表示。” 撤回意思表示的通知应当在意思表示到达相对人前，或者与意思表示同时到达相对人。

也就是说，只有劳动者撤销辞职要求的申请，在辞职信送达公司之前到达公司，或者与辞职信同时到达公司，才可以撤销辞职要求，否则除非公司同意才可挽回。

本案中，公司已经收到李某的辞职信，他在三天后要求拿回辞职信时公司已拒绝，无疑不符合撤回的要件。同时，他偷回辞职信，并不能否定此前已经辞职的事实。

 又降温啦！

市场君被迫从衣柜里

拿出收藏已久的羽绒服

咦？去年洗过的羽绒服

现在重新拿出来穿

怎么感觉没有去年暖和呢？

难道真的如传言所说

羽绒服洗过后

保暖性会变差？

答案：确实如此。

羽绒保暖性极好，可以帮助我们度过严冬。但清洗过后，羽绒服的保暖性能确实会有所下降，不正确的清洗方式甚至可能毁了羽绒服。

羽绒服的保暖性关键在于羽绒，羽绒的中心有一个极小的绒核，绒核上生长有像树枝一样的绒枝。当大量的羽绒集合在一起时，单个羽绒的绒枝向不同方向伸展，会形成一个巨大的网络，可以有效地“锁住”空气。又因为空气的导热性极差，所以羽绒服可以有效阻隔热量传递。

另一方面，为了固定羽绒，防止出现跑绒的现象，同时阻隔空气和水进入羽绒内部，羽绒服的面料一般采用高密度织物，采用涂层压胶等方式优化性能，除了可以防止钻绒跑绒，还能防风防水。

而清洗会影响羽绒和面料的性能。

洗涤会使面料质地变松，表面的涂层还有可能会脱落，使面料的透气性增强，增加空气的对流散热。反复洗涤也会把绒枝折断，降低羽绒的蓬松度，也会影响羽绒服的保暖性能，在常见的保暖衣物中，羽绒服清洗后保暖性能下降最明显。

当然，羽绒服也不是不能清洗

但应尽量减少清洗次数

如果不是特别脏

可以只清洗局部

下面，跟着市场君

一起来了解清洗羽绒服的

注意事项

???

一定先看羽绒服的水洗标。

建议手洗。

不能干洗，干洗用的药水会影响保暖性能；也不建议机洗，机洗搅拧会使羽绒分布不均匀；不能甩干，由于羽绒服面料透水性差，水很难进入，一旦进入又很难排出，甩干容易造成羽绒服内部出现空隙，且羽绒服与机桶内壁摩擦容易产生静电，简单说，甩干容易造成羽绒服爆炸。

建议用温水，30℃左右。

温水有利于洗涤剂溶解，洗前要充分浸泡。

建议用中性洗涤剂。

中性洗涤剂对羽绒伤害最小，不能用加酶的洗涤剂，也不能用碱性洗涤剂。

羽绒服洗后不能拧干。

羽绒服洗完挤出水分后铺平晾干或挂起晾干，不能暴晒，不要熨烫，晾干后轻拍使羽绒重新蓬松。

漂洗后可以在温水中加少许食醋。

食醋可以中和残余洗涤剂，避免晾干后出现白渍。

羽绒服的清洗小技巧

你学会了吗？

快把这些分享给你关心的人

以后别再图方便机洗羽绒服啦